21
сотрудников высоких морально-политических и профессиональных качеств, упрочению духовных основ правоохранительной службы России.
Сегодня морально-психологическое обеспечение для органов внутренних дел рассматривается как самостоятельный вид обеспечения оперативно-служебной деятельности и осуществляется в комплексе с другими видами обеспечения при выполнении задач в особых условиях.
Морально-психологическое обеспечение (МПО) деятельности органов внутренних дел представляет собой особый вид деятельности, направленный на формирование, поддержание и восстановление морально-психологического состояния личного состава, необходимого для успешного выполнения оперативно-служебных задач.
Как вид деятельности МПО интегрирует, объединяет и координирует деятельность различных должностных лиц, органов управления, организует между ними взаимодействие для достижения общей конечной цели - необходимого для решения оперативно-служебных задач морально-психологического состояния личного состава.
22
3. Защита личного состава от негативного информационно-психологического воздействия преступной среды и незаконных вооруженных формирований
Вопросы воздействия на сознание и подсознание человека издавна волновали людей во многих странах мира. Новые информационные технологии, средства массовой коммуникации многократно усилили возможности такого воздействия на психику человека, на большие группы людей и в целом население страны. Наряду с прогрессом, который несет для нас новая информационная революция, она имеет и отрицательные стороны.
Культ жестокости, насилия, порнографии, пропагандируемый в СМИ, печатных изданиях, а также в компьютерных играх ведет к привыканию населения, в том числе сотрудников органов внутренних дел, к неизбежному существованию в нашей жизни этих негативных явлений, а у некоторых людей вызывает даже восхищение и стремление подражать наиболее удачливым криминальным элементам, способствует закреплению таких стереотипов поведения в их собственных привычках и образе жизни, снижает уровень пороговых ограничений и правовых запретов, что, наряду с другими условиями, открывает путь для многих из них к нарушениям дисциплины, злоупотреблениям спиртными напитками и даже правонарушениям.
Понятие «негативное информационно-психологическое воздействие» по своей сути это такое воздействие на человека или группу лиц (в том числе, помимо их воли), которое осуществляется с использованием специальных средств и методов воздействия на психику человека и приводящее к негативным последствиям для личности, общества и государства.
В качестве специальных средств воздействия могут быть выделены технические и программные средства, используемые для негативного информационно-психологического воздействия на человека или группу лиц. Специальные методы воздействия трактуются как определенная последовательность приемов воздействия на психику человека, применение которых приводит к негативным последствиям для личности, общества и государства.
Следует выделить такие угрозы негативного информационнопсихологического воздействия на сотрудников ОВД, как:
-причинение вреда психическому и психосоматическому состоянию;
-блокирование на неосознаваемом уровне свободы волеизъявления, искусственное привитие сотруднику синдрома зависимости;
-утрата способности к политической, культурной и нравственной самоидентификации;
-манипуляция сознанием;
23
- разрушение позитивных установок, нравственных принципов, жизненно важных интересов личностей сотрудников.
Основными объектами информационно-психологической безопасности в сфере группового сознания являются общие интересы группы сотрудников, отдельных подразделений, принятые и осознанные сотрудниками органов внутренних дел и отраженные в их индивидуальном сознании правила поведения, их способность к удовлетворению своих интересов и достижению поставленных целей и готовность к противодействию существующим угрозам.
Отечественный и зарубежный опыт показывает, что защита личного состава от информационно-психологического воздействия должна представлять собой систему мероприятий направленных на прогнозирование, профилактику, оценку, срыв информационнопсихологического воздействия на личный состав и ликвидацию его негативных последствий.
Профилактика психологических операций предполагает осуществление ряда мероприятий, направленных на снижение восприимчивости и подверженности личного состава информационнопсихологическому воздействию противника.
Главным здесь является глубокое разъяснение сотрудникам истинных целей, способов, возможных последствий контртеррористических операций и психологических механизмов деформации личности сотрудника под воздействием враждебной пропаганды. Практика показывает, что если в экстремальной обстановке внезапно наступает событие, по отношению к которому у человека нет опыта реагирования, его поведение становится непредсказуемым.
Сотрудники должны быть обязательно предупреждены о принципах подрывной пропаганды противника.
В ходе контрпропаганды используется набор приемов, условно обозначаемых словами, отражающими физическую характеристику этих действий:
1.Зонтик – прием, при котором сообщения не достигают целевой аудитории – это глушение радиостанций.
2.Воронка – прием, при котором сообщение нейтрализуется суммарным действием других сообщений.
3.Колесо – прием, при котором в массовом сознании одно сообщение заменяется другим с более важными приоритетами.
4.Замена – прием, при котором опровержение строится на основании акцентуирования других блоков схемы коммуникации (типа отсылки «сам дурак», когда сомнению подвергается не само сообщение, а, например, говорящий)1.
1 Почепцов Г.Г. Психологические войны. М.: «Рэфл-бук». 2000. С.50.
24
Важнейшим профилактическим мероприятием считается перекрытие возможных каналов информационно-психологического воздействия на личный состав подразделений. Не менее важным является разъяснение сотрудникам их личной ответственности за хранение и распространение печатных и иных материалов (вещей, предметов обихода и др.), содержащих дезинформацию, инструкции к совершению действий во вред своим войскам, за несанкционированные и неконтролируемые контакты с гражданским населением и др.
Профилактика слухов. Борьба со слухами включает мероприятия профилактического и контрдейственного характера. К ним относят:
1.Прогнозирование потенциальных и изучение процессуальных и эмоциональных составляющих распространения слухов.
2.Индоктринация («прививка от слухов») наиболее вероятных объектов-мишеней воздействия предполагает первоначальное предоставление аудитории малой порции информации о событии.
3.Завоевание доверия аудитории официальными источниками информации за счет использования психологических механизмов: «первичность сообщения», «авторитетный коммуникатор», «голос пророка» и др.
4.Обеспечение доступности информации.
5.Поддержание эффективного руководства на всех уровнях, повышение авторитета руководителей и доверия к ним.
Пресечение слухов предполагает осуществление разноплановых мероприятий, направленных на снижение их заразительности, распространяемости и живучести. Прежде всего, это:
1.Игнорирование неправдоподобных слухов (технология «Бойкот»)
содновременной демонстрацией опровергающих фактов.
2.Активное разоблачение слухов с использованием технологий «Контраргументация», «Таблица слухов», «Клиника слухов». «Таблица слухов» оформляется таким образом, чтобы в ней в одной колонке были перечислены «бродившие» некоторое время слухи, а в другой – реально наступившие события. Такая таблица может публиковаться в СМИ и К, отражаться в настенной информации. Прием «Клиника слухов» заключается в том, что производится сбор будоражащих общественное мнение слухов и происходит их групповое обсуждение и осмеяние1. Сюжеты слухов могут проигрываться «в лицах» с элементами психодрамы.
3.Развенчание источников (распространителей) враждебных слухов. В некоторых случаях (социальные конфликты, чрезвычайное положение,
1 Психология для Вооруженных Сил. Учебник Вооруженных Сил США / Под ред. Э. Боринга. Вашингтон: Гарвардский университет, 1943. Варшава: Изд-во Мин. нац.
обороны. 1960. С.572.
25
трагические последствия) виновники распространения слухов (особенно агрессивных и разобщающих) должны нести суровое наказание.
Методы профилактики и пресечения терроризма. Исходя из психологических особенностей терроризма, можно выделить следующие методы профилактики и борьбы с этим средством информационнопсихологического воздействия.
Воспитание национальной и культурной толерантности Важнейшим средством борьбы с терроризмом и пресечения терактов
является недопущение их романтизации и публичности. Следует обезличивать и деперсонифицировать террористов в общественном сознании, а также показывать, что часто в основе теракта лежит банальное стремление к наживе.
В случае осуществления противником террористического акта необходимо жесточайшим образом определить все информационные объекты и темы, запрещенные для публичного обсуждения в процессе проведения контртерроритстических операций и определить меру ответственности за нарушение этих требований.
Срыв и ликвидация последствий психологических операций противника. Срыв психологических операций предполагает быстрое выявление средств информационно-психологического воздействия противника, их немедленное подавление и уничтожение.
Ликвидация последствий негативного информационнопсихологического воздействия предполагает: анализ и оценку ее результатов, причин эффективности, наиболее слабых мест в системе информационно-психологической защиты личного состава; оказание психологической помощи нуждающимся сотрудникам; восстановление организованности подразделений; применение соответствующих санкций к паникерам, предателям, дезертирам, определение мер по оптимизации всей системы противодействия психологическим операциям противника.
Профессиональная направленность сотрудников ОВД и их устойчивость к негативному информационному воздействию.
Негативное информационно-психологическое воздействие представляет собой способ управления вниманием сотрудника путем переключения и удержания его на внедряемой в сознание специально подготовленной информации, которая направлена на изменение, искажение, дестабилизацию профессиональной направленности личности сотрудника ОВД. Регулярно повторяющееся воздействие негативной информации приводит к снижению у сотрудников ОВД интереса к профессиональной деятельности и ухудшению отношения к выполнению задач при проведении контртеррористических и иных специальных операций.
Следует выделить ряд факторов, оказывающих наибольшее влияние на сотрудников органов внутренних дел в процессе выполнения ими оперативно-служебных задач в экстремальных условиях. К их числу