Принимаем численность наладчиков - 6 человек
Расчёт численности вспомогательных рабочих других профессий рассчитывают по формуле:
,
(2.13)
где
- норматив численности вспомогательных
рабочих данной
профессии на 100 человек основных рабочих [5,приложение 10];
- списочная
численность основных рабочих на
проектируемом
участке, человек.
При подстановке в формулу (2.13) получаем:
человека
человек
человек
Результаты расчетов занесены в таблицу 2.8
Таблица 2.8 – Ведомость состава вспомогательных рабочих участка
|
Профессия |
Численность рабочих |
средний размер |
Средний тарифный коэффициент |
||||||||
|
Всего |
в том числе по сменам |
в том числе по разрядам |
|||||||||
|
1-ая чел. |
2-ая чел. |
ІІ |
ІІІ |
ІV |
V |
VІ |
|||||
|
тарифные коэффициенты |
|||||||||||
|
1,089 |
1,209 |
1,358 |
1,552 |
1,806 |
|||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
|
Подготовители-распределители работ |
4 |
2 |
2 |
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
Контролер |
8 |
4 |
4 |
|
4 |
3 |
1 |
|
|||
|
Наладчик |
6 |
3 |
3 |
|
1 |
3 |
2 |
|
|||
|
Подсобные и транспортные рабочие |
6 |
3 |
3 |
6 |
|
|
|
|
|||
|
Итого |
24 |
12 |
12 |
6 |
5 |
10 |
3 |
|
3,417 |
1,284 |
|
Средний разряд основных рабочих определяется по формуле:
(2.14)
При подстановке в формулу (2.14) получаем:

Средний тарифный коэффициент основных рабочих определяется по формуле:
(2.15)
При подстановке в формулу (2.15) получаем:
![]()
Результаты расчетов занесены в таблицу 2.8
Потребность в основных материалах и их стоимость на годовую программу определяется на основе исходных данных:
Цмат= 190,56 руб/кг
mзаг = 33,62 кг
Цотх= 19,07 руб/кг
mотх= 29,12 кг
(Цена отходов принимается равной 10% от цены материала)
Цены на материалы устанавливаются [5,приложение 7]
Расход материалов и их стоимость на годовую программу определяется по формуле:
,
(3.1)
где
- цена материала, руб/кг;
- масса заготовки,
кг;
- цена отходов,
руб/кг;
- масса отходов,
кг.
При подстановке в формулу (3.1) получаем:
тыс.руб./год
Таблица 3.1 – Расчёт потребности и стоимости основных материалов
|
Наименование и марка материала |
Потребность |
Затраты |
||
|
на 1 изделие, кг |
на всю программу, кг |
на 1 изделие, руб. |
на всю программу, тыс. руб. |
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
Жаропрочная высоколегированная сталь 13Х11Н2В2МФ |
33,62 |
424351,64 |
6406,627 |
80864,449 |
|
Отходы(-) |
29,12 |
367552,64 |
554,911 |
7004,083 |
|
Итого |
4,5 |
56799 |
5851,716 |
73860,365 |
Приводим расчёт коэффициента использования заготовки (КИЗ) по формуле:
(3.2)
При подстановке в формулу (3.2) получаем:
![]()
Расчёт планового фонда оплаты труда начинается с определения зарплаты по сдельным расценкам на деталь.
Пооперационные сдельные расценки рассчитываются по формуле:
,
[руб/шт] (3.3)
где
- часовая тарифная ставка i-ой
операции, руб/час;
- учитывает оплату
труда при многостаночном обслуживании.
Принимаем
= 1 [5,стр.26]
При подстановке в формулу (3.3) получаем:
1.
руб/шт
2.
руб/шт
3.
руб/шт
4.
руб/шт
5.
руб/шт
6.
руб/шт
Результаты расчетов занесены в таблицу 3.2
Таблица 3.2 – Расчёт пооперационных сдельных расценок
|
№ оп. |
Разряд |
руб/час |
мин |
руб/шт |
|
15,30,35,40,65,80,85 |
4 |
59,646 |
323,749 |
321,84 |
|
10,60 |
4 |
59,646 |
95,734 |
95,17 |
|
50,70 |
5 |
92,57 |
12,088 |
18,65 |
|
55 |
4 |
59,646 |
2,633 |
2,62 |
|
75,90 |
4 |
59,646 |
47,332 |
47,05 |
|
45 |
5 |
92,57 |
2,802 |
4,32 |
|
ИТОГО: |
|
- |
484,338 |
Рсд=489,651 |
Расчёт затрат планового фонда оплаты труда основных производственных рабочих – сдельщиков участка производится в соответствии со структурой фонда оплаты труда и с учётом доли доплат и выплат.
Таблица 3.3 – Расчёт планового ФОТ основных производственных рабочих участка
|
Виды выплат |
% |
Сумма, тыс.руб. |
|
1 |
2 |
3 |
|
- 40 3 5 1 |
12360,751 4944,300 370,823 618,038 123,608
|
|
Итого: часовой фонд |
|
18417,519 |
|
0,5 - |
92,088
|
|
Итого: дневной фонд |
|
18509,607 |
|
10 0,5 |
1850,961 92,548
|
|
Итого: полный годовой фонд оплаты |
|
20453,115 |
Статьи затрат рассчитываются следующим образом:
Зарплата по сдельным расценкам определяется по формуле:
,
(3.4)
где
- коэффициент увеличения зарплаты,
учитывающий финансовое состояние
предприятия на момент выплаты заработной
платы.
Принимается
= 2 [5,стр.27]
При подстановке в формулу (3.4) получаем:
тыс.руб/год
Премия по положению – 40% от строки 1.
Фонд мастера – 3% от строки 1.
Доплата за работу в ночные часы – 5% от строки 1.
Доплата неосвобождённым бригадирам – 1% от строки 1.