Материал: Аналіз системи управління персоналом в умовах Новопавлівської сільської ради

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам

.3 Техніка безпеки

Інструктажі з питань охорони праці проводяться на всіх підприємствах, установах і організаціях незалежно від характеру їх трудової діяльності, підлеглості і форми власності. Мета інструктажу - навчити працівника правильно і безпечно для себе і навколишнього середовища виконувати свої трудові обов'язки.

Інструктажі за часом і характером проведення поділяють на: вступний, первинний, повторний, позаплановий та цільовий згідно з ДНАОП 0.00-4.12-99 [26].

Персональні комп’ютери, периферійні пристрої, інше устаткування (апарати управління, контрольно-вимірювальні прилади, світильники), електропроводи та кабелі за виконанням і ступенем захисту мають відповідати класу зони, мати апаратуру захисту від струму короткого замикання та інших аварійних режимів.

Небезпека ураження, а також можлива його тяжкість насамперед залежать від номінального напруги. По напрузі розрізняються: електроустановки до 1000 В, електроустановки напругою вище 1000В та застосовуються малі напруги - 36; 12 і менше.

Розрізняють Класифікацію приміщень електроустановок за небезпекою ураження електричним струмом: підвищеної небезпеки, особливої небезпеки та приміщення без підвищеної небезпеки , відповідно з ПУЕ[27].

У приміщенні бухгалтерського відділу застосовується електроприлади до 1000 В та відноситься до приміщень без підвищеної небезпеки.

.4 Пожежна профілактика

За пожежною небезпекою приміщення належить до категорії «Д» відповідно до НАПБ Б.03.002-2007 [28]

Згідно з НАПБ Б.03.001 - 2004 [29] пожежі у приміщенні відділу можуть виникати через:

. несправність електроприладів (категорія Е);

. горіння деревини, текстилю, паперу, меблів (категорія А).

Для гасіння можливих пожеж у відділі передбачені первинні засоби пожежогасіння згідно до «Правил пожежної безпеки в Україні».

В таблиці 4.3 наведені норми розрахунку первинних засобів пожежогасіння у приміщенні бухгалтерського відділу відповідно до категорії.

Системи автоматичного гасіння пожежі не має. Проте приміщення оснащено комбінованою автоматичною сигналізацією, та двома вогнегасниками типу ВВК-1,4 (ОУ-2), які призначенні для тушіння пожеж класу Е, згідно НАПБ Б 01.008-2004[30]. Вогнегасники навішені на вертикальній конструкції на висоті 1,5 м від рівня підлоги. Маса вогнегасників 13,5 кг.

Відділ забезпечений неможливістю виникнення джерела загорання внаслідок короткого замикання та перевантаження проводів використанням негорючої ізоляції.

У кабінеті знаходиться на помітному місці встановлений резервний аварійний вимикач, який у разі небезпеки повністю знеструмлює електричну мережу.

Можливість поразки будівлі блискавкою зменшена застосуванням системи блискавкого захисту II категорії, виконаної у відповідності із РД 34.21.122 - 87 [31]

Таблиця 4.3 - Первинні засоби пожежогасіння для відділу

Гранично захищена площа, м2

Категорія пожеж

Мінімальна кількість вогнегасників



Переносний вогнегасник (з газом-витискувачем у балоні або закачний) із зарядом вогнегасної речовини, кг






порошковий

водяний та водопінний



5

6

8

9

12

3

6

9

12

До 50 включно

Д

3

3

2

2

2

-

-

-

-


ВИСНОВКИ

Новопавлівська сільська рада займає провідне місце на регіональному рівні Дніпропетровської області. Вона є невід’ємною частиною регулювання соціально-економічного життя в одному з сіл Дніпропетровської області, а саме в селі Новопавлівка.

Основними напрямками діяльності Новопавлівської сільської ради та її виконавчого комітету є вирішення комплексних соціально-економічних проблем на підвідомчій території. Одним з визначальних напрямків своєї діяльності сільська рада вважає підвищення ролі депутатів, постійних комісій, виконавчих органів ради у вирішенні питань сільського буття. За звітний рік постійними комісіями була розглянута низка питань, які мають важливе соціально-економічне і культурне значення.

Сільська рада є державною установою. Бюджетні установи належать до неприбуткових організацій - метою їх діяльності є не отримання прибутку, а надання нематеріальних послуг. На відміну від готової продукції вони не є носіями матеріальної субстанції та не оприбутковуються на складі. Відсутнє поняття виробничого браку, а отримання негативного результату може розглядатися також як результат.

На базі проведеного в випускній роботі аналізу балансу Новопавлівської сільської ради можна зробити висновок, що за 2014 рік були погашені певні заборгованості, але не всі, що свідчить про те що сільська рада добре спрацювала задля ліквідації частини зобов’язань. Сума зносу збільшилась на 5,85% та склала на кінець року 1 699 828,00 грн., що вказує на застарілість основних засобів, а отже і необхідність їх модернізації або заміни. В цілому, баланс сільської ради за 2014 рік зменшився на 56 671,96 грн (-3,4%).

В результаті дослідження було виявлено, що організаційна структура управління в Новопавлівській сільській раді відноситься до горизонтального типу організаційних структур з жорстким рівнем централізації управління, що полегшує розуміння цілі керування та забезпечує сильне керівництво.

Вищим керівництвом в сільській раді є сільський голова, котрий обирається громадою села на строк в 5 років. Якому підпорядковується 3 підрозділи сільської ради, а саме персонал з 16 робітників, кожен з яких виконує свої професійні обов’язки, що зазначені в трудовому договорі, в якому зазначаються питання найму та звільнення, форми оплати праці, а також матеріального заохочення персоналу товариства.

Як показало дослідження системи управління персоналу в Новопавлівській сільській раді відсутня спрямована кадрова політика, що вимагає корегуючих дій задля покращення ефективності її роботи в таких напрямках, як:

·        Система стимулювання;

·        Організаційна культура;

·        Система заходів для адаптації нових працівників до роботи в організації і до трудового колективу;

·        Навчання.

Спираючись на вище зазначене щодо кадрової ситуації в Новопавлівській сільській раді, вироблені наступні організаційні рекомендації:

·        Збільшити мотивацію до праці (премії), в першу чергу для того персоналу, який відрізняється плинністю. Це буде сприяти більш відповідальному ставленню до роботи;

·        Провести пошук нових спеціалістів, залучаючи для цього засоби масової інформації (газети, телебачення) та кадрові агенції, службу зайнятості населення;

Резюмуючи, слід зазначити, що запропоновані в випускній роботі бакалавра пропозиції, які містять структурні та комунікаційні напрямки, допоможуть досліджуваному об’єкту покращити систему управління персоналом.

ПЕРЕЛІК ПОСИЛАНЬ

.        Господарський кодекс України від 01,01,2004 // Відомості Верховної Ради (ВВР), 2003, N 38-39, ст..288 зі змінами і доповненнями;

.        Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні: Закон України від 16,07,1999, № 996-ХІV // Відомості Верховної Ради України (ВВР), 1999, №40, ст.. 365 із змінами і доповненнями.

.        Порядок складання фінансової звітності у 2000 р. // Все про бухгалтерський облік, 2000, 14 квітня. - №35 (460). - С. 25 - 31.

.        Азаренко Г.М., Журавель Т.М., Михайленко Р.М. Фінанси підприємств: Навч. Посіб. Для самосів. Вивчення дисципліни. - 2 - ге вид., випр.. і доп. - К.: Знання - Прес,2006.

.        Бабіч В. В., Сагова С. В. Фінансовий облік (облік активів). Навч. Посіб. - К.: КНУ,2006.

.        Базилевич В.Д. Фінанси. - КДНТЕУ,2003.

.        Бланк І.А. Фінансовий менеджмент. Навчальний курс. - К.: Ніка - Центр, Ельга,2001.

.        Бутинець Ф.Ф. Економічний аналіз. - Житомир.: Рута,2001.

.        Бухгалтерський фінансовий облік: Підручник (за ред.. Ф.Ф. Бутинця). - Житомир: ЖГП, 2001. - 672 с.

.        Гевко І.Б. Операційний менеджмент: Навч. Посіб. Для студ. Вищ. Навч. Закл. - К.: Кондор,2005.

.        Кіндрацька Г.І., Білик М. С., Загородній А.Г. Економічний аналіз: теорія і практика: Підручник з грифом МОН / під заг. ред. Загороднього А.Г. - Львів: «Магнолія Плюс»,2006.

.        Коваленко Л.О., Ремньова Л.М. Фінансовий менеджмент: Навч. Посіб.- 2 - ге вид., перероб. І доп. - К.: Знання, 2005.

.        Колісник М.К., Ільчук П.Г., Віблий П.І. Фінансова санація і антикризове управління підприємством: Навчальний посібник. - К.: Кондор, 2007.

.        Ловінська Л.Г., Олійник Я.В., Галат Л.О. Бухгалтерський облік для економістів та правознавців у схемах та таблицях: Навч. Посіб. - К.: КНЕУ,2005.

.        Опарін В.М. Фінанси (Загальна теорія), Навчальний посібник - 4 - те вид., без змін. - К.:КНЕУ,2007. - 240с.

.        Енциклопедичний словник бізнесмена: менеджмент, маркетинг, інформатика / Під ред. М.І. Молдаванова. - К., 2003.- С. 476-481.

.        ДСанПІН 3.3.2.007 - 98 "Державні санітарні правила і норми. Гігієнічні вимоги до організації роботи з візуальними дисплейними терміналами електронно-обчислювальних машин". Затверджено Постановою Головного державного санітарного лікаря України від 10 грудня 1998 р. № 7.

18.    СН 181-70. "Указания по проектированию цветовой отделки интерьеров производственных зданий промышленных предприятий". Утверждены Государственным комитетом Совета Министров СССР по делам строительства и Государственным комитетом Совета Министров СССР по науке и технике 21 января 1970 г.

19.    ДСН 3.3.6.042-99. "Санітарні норми мікроклімату виробничих приміщень".- К.: Держстандарт, 1999.

.        ДСН 3.3.6.037-99 Санітарні норми виробничого шуму, ультразвуку та інфразвуку

.        ДСН 3.3.6.039-99 - 1999 Державні санітарні норми виробничої загальної та локальної вібрації, 21 ст.

.        ДБН В.2.5-28- 2006. Державні будівельні норми України. Природне та штучне освітлення Міністерство будівництва, архітектури та житлово- комунального господарства України, 2006, 81с.

.        ДСТУ ISO 9241-5-2004 Ергономічні вимоги до роботи з відеотерміналами в офісі 34 с.

.        ДНАОП 0.00-4.12-99 Типове положення про навчання з питань охорони праці.

.        ПУЕ rus Украина (2009) с изм. 2011г

.        НАПБ Б.03.002-2007 Норми визначення категорій приміщень, будинків та зовнішніх установок за вибухопожежною та пожежною небезпекою Київ -2007

.        НАПБ Б.03.001 - 2004 . Типові норми належності вогнегасників

.        НАПБ Б 01.008-2004 Про затвердження правил експлуатації вогнегасників

.        ДНАОП 0.00-1.31-99 Типове положення про навчання з питань охорони праці.

.        СН 305-77. Строительные нормы. Инструкция по проектированию и устройству молниезащиты зданий и сооружений" Утверждена Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по делам строительства от 22 июня 1977 г. N 77

ДОДАТОК А

Баланс Новопавлівської сільської ради 2014 рік

 АКТИВ

Код рядка

На початок року (01.01.2014)

На кінець звітного періоду (01.01.2015)

1

2

3

4

І. НЕОБОРОТНІ АКТИВИ




Нематеріальні активи




Залишкова вартість

110

-

-

Знос

111

-

-

Первісна вартість

112

-

-

Основні засоби




Залишкова вартість

120

519290,00

431556,00

Знос

121

1605758,00

1699828,00

Первісна вартість

122

2125048,00

2131384,00

Інші необоротні матеріальні активи




Залишкова вартість

130

107135,00

112286,00

Знос

131

107135,00

112286,00

Первісна вартість

132

214271,00

224573,00

Незавершене капітальне будівництво

140

-

-

Довгострокові фінансові інвестиції

145

-

-

ІІ. ОБОРОТНІ АКТИВИ




Матеріали і продукти харчування

150

107381,51

128043,74

Малоцінні та швидкозношувані предмети

160

129,61

129,61

Інші запаси

170

-

-

Дебіторська заборгованість

180

2355,00

-

Розрахунки з постачальниками, підрядниками та замовниками за виконані роботи й надані послуги

181

-

-

Розрахунки із податків та платежів

182

-

-

Розрахунки із страхування

183

-

-

Розрахунки з відшкодування завданих збитків

184

-

-

Розрахунки за спеціальними видами платежів

185

-

-

Розрахунки з підзвітними особами

186

-

-

Розрахунки за іншими операціями

187

2355,00

-

Розрахунки за операціями з централізованого постачання матеріальних цінностей

190

-

-

Розрахунки за окремими програмами

200

-

-

Короткострокові векселі одержані

210

-

-

Інші кошти

220

410,82

739,82

Грошові кошти в дорозі

230


-

Рахунки в банках

240

-

-

Рахунки загального фонду

241

-

-

Рахунки спеціального фонду

242

-

-

Рахунки в іноземній валюті

243

-

-

Інші поточні рахунки

244

-

-

Рахунки в казначействі загального фонду

250

-

-

Рахунки в казначействі спеціального фонду

260

15866,33

21685,30

Спеціальні реєстраційні рахунки для обліку коштів, отриманих як плата за послуги

261

10786,00

16585,00

Спеціальні реєстраційні рахунки для обліку коштів, отриманих за іншими джерелами власних надходжень

262

5100,00

5100,00

Спеціальні реєстраційні рахунки для обліку інших надходжень спеціального фонду

263

-

-

Спеціальні реєстраційні рахунки для обліку коштів, отриманих на виконання програм соціально-економічного та культурного розвитку регіонів

264

-

-

Інші рахунки в казначействі

270

-

-

Каса

280

526,50

-

Поточні фінансові інвестиції

285

-

-

ІІІ. ВИТРАТИ




Видатки загального фонду

290

-

-

Видатки спеціального фонду

300

-

-

Видатки за коштами, отриманими як плата за послуги

301

-

-

Видатки за іншими джерелами власних надходжень

302

-

-

Видатки за іншими надходженнями спеціального фонду

303

-

-

Видатки за коштами, отриманими на виконання програм соціально-економічного та культурного розвитку регіонів

304

-

-

Видатки за іншими надходженнями спеціального фонду (фінансові казначейські векселі)

305

-

-

БАЛАНС

310

753114,77

694440,47

ПАСИВ

Код рядка

На початок року

На кінець звітного періоду

1

2

3

4

І. ВЛАСНИЙ КАПІТАЛ




Фонд у необоротних актива

330

626425,00

543842,00

Фонд у малоцінних та швидкозношуваних предметах

340

129,61

129,61

Результат виконання кошторису за загальним фондом

350

127003,46

89758,25

Фонд у фінансових інвестиціях

345

-

-

Результат виконання кошторису за загальним фондом

350

89758,25

69678,24

Результат виконання кошторису за спеціальним фондом

360

-137576,59

8437,82

Результати переоцінок

370

-

-

ІІ. ЗОБОВ’ЯЗАННЯ




Довгострокові зобов’язання

380

-

-

Короткострокові позики

390

-

-

Поточна заборгованість за довгостроковими зобов’язаннями

400

-

-

Короткострокові векселі видані

410

-

-

Кредиторська заборгованість

420

174378,50

72352,80

Розрахунки з постачальниками, підрядниками та замовниками за виконані роботи й надані послуги

421

170867,00

71625,40

Розрахунки за спеціальними видами платежів

422

-

-

Розрахунки із податків та платежів

423

-

86,22

Розрахунки із страхування

424

-

33,21

Розрахунки із заробітної плати

425

-

-

Розрахунки зі стипендіатами

426

-

-

Розрахунки з підзвітними особами

427

630,00

727,40

Розрахунки за депозитними сумами

428

-

-

Розрахунки за іншими операціями

429

2881,50

-

Розрахунки за операціями з централізованого постачання матеріальних цінностей

430

-

-

Розрахунки за окремими програмами

440

-

-

ІІІ. ДОХОДИ




Доходи загального фонду

450

-

-

460

-

-

Доходи за коштами, отриманими як плата за послуги

461

-

-

Доходи за іншими джерелами власних надходжень

462

-

-

Доходи за іншими надходженнями спеціального фонду

463

-

-

Доходи за коштами, отриманими на виконання програм соціально-економічного та культурного розвитку регіонів

464

-

-

Доходи за іншими надходженнями спеціального фонду (фінансові казначейські векселі)

465

-

-

БАЛАНС

470

753114,77

694440,47