Статья: Кадровая политика и её влияние на экономическую безопасность хозяйствующего субъекта на примере МБОУ Средняя общеобразовательная школа №92

МИНИСТЕРСТВО НАУКИ и высшего ОБРАЗОВАНИЯ рОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

«Кузбасский государственный технический университет ИМЕНИ т.ф.гОРБАЧЕВА»

ФИЛИАЛ КузГТУ в г. НОВОКУЗНЕЦКЕ

КУРСОВАЯ РАБОТА

По дисциплине: «Экономическая безопасность»

Тема: «Кадровая политика и её влияние на экономическую безопасность хозяйствующего субъекта на примере МБОУ "Средняя общеобразовательная школа №92"

Выполнил: студент

Жаткина Т.А.

Руководитель:

Доц., к.п.н. Нагрелли Е. А.

Новокузнецк 2020 г.

МИНИСТЕРСТВО НАУКИ и высшего ОБРАЗОВАНИЯ рОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

«Кузбасский государственный технический университет ИМЕНИ т.ф.гОРБАЧЕВА»

ФИЛИАЛ КузГТУ в г. НОВОКУЗНЕЦКЕ

Задание

для курсового проекта (курсовой работы) по курсу Экономическая безопасность

студенту Жаткиной Т. А. группы БЭс-191.3

Дата выдачи задания 07.12.2020

Дата представления проекта к защите _____________

Тема проекта «Кадровая политика и её влияние на экономическую безопасность хозяйствующего субъекта на примере МБОУ «Средняя общеобразовательная школа №92»

Перечень подлежащих разработке вопросов:

1) Рассмотреть теоретические основы экономической безопасности организации;

2) Охарактеризовать и проанализировать кадровую политику МБОУ «СОШ№92»;

3) Разработать на основе проведенного анализа рекомендации по совершенствованию кадровой политики МБОУ «СОШ№92».

Расчетно-пояснительная записка должна быть составлена в соответствии с указаниями инструкции по курсовому проектированию.

Рекомендуемая литература:

1. Анненкова В.Г. К вопросу о понятии экономической безопасности в контексте новой стратегии ее обеспечения в Российской Федерации / В.Г. Анненкова, Т.Л. Мягкова, Р.А. Агишев // Вестник Российского университета кооперации. - 2019. - №1 (35). - С. 4-7;

2. Балалихина Н.В. Экономическая безопасность предприятия и кризис // Экономика и бизнес: теория и практика. - 2018. - № 3. - С. 14-17;

3. Сафонов П.А. Кадровая безопасность в системе конкурентных преимуществ и недостатков современной организации // Молодой ученый. - 2017. - № 13. - С. 364-367.

СОДЕРЖАНИЕ

• ВВЕДЕНИЕ
• 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ
• 1.1 Понятие и сущность экономической безопасности организации
• 1.2 Современные концепции экономической безопасности организации
• 1.3 Кадровая политика, как составляющая экономической безопасности организации
• 2. АНАЛИЗ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ МБОУ «СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 92»
• 2.1 Характеристика МБОУ «СОШ № 92»
• 2.2 Оценка кадровой политики МБОУ «СОШ № 92»
• 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ МБОУ «СОШ№92» В СИСТЕМЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
• ЗАКЛЮЧЕНИЕ
• СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
• ВВЕДЕНИЕ
• Актуальность темы исследования. Экономическая безопасность России включена в систему государственной, национальной и международной безопасности совместно с обеспечением обороноспособности страны, поддержанием стабильного мира в обществе, устранением внешних и внутренних угроз. Экономическая безопасность определяется, как готовность обеспечить основу национальной безопасности, целостность государства, противостояние внутренних и внешних угроз.
• В настоящее время возникает необходимость более детального изучения явлений, связанных с проблемой экономической безопасности, как в теоретическом, так и в практическом плане. Российская Федерация на современном этапе сталкивается с рядом проблем экономической безопасности, требующих разработки системы мер, способных обеспечить достижение стратегической цели.
• В последние годы глобальной тенденцией является усиление влияния политических факторов на экономические отношения, в связи с чем, одна из существенных угроз экономической безопасности России втекает из сферы внешней политики государства. К таковой можно отнести введение пакета санкций против России и ответных санкций с российской стороны.
• Исходя из вышеизложенного, актуальным становится вопрос об укреплении экономической безопасности, как государства, так и отдельной организации и минимизация существующих угроз.
• Задачи и структура кадровой политики тесно переплетаются с развитием экономики страны. Главной функцией является понимание руководства организации роли персонала, состава, качественное выполнение и достижение целей, установленных перед организацией.
• Служба по управлению кадрами обеспечивает выполнение различных функций. Задачи такой службы и их выполнение очень сложны, поскольку каждая зависит от личностных оценок сотрудников: деловая оценка персонала, продвижение по службе.
• Все они влияют не только на самих работников, но и на эффективность формирования системы управления.
• Актуальность выбранной темы обуславливается тем, что кадровая политика хозяйствующего субъекта является одной из наиболее значимых сфер его жизни, способная многократно повысить эффективность деятельности этой организации и обеспечить её экономическую безопасность. экономическая безопасность кадровая политика
• Цель курсовой работы заключается в исследовании кадровой политики и её влияния на экономическую безопасность хозяйствующего субъекта на примере деятельности МБОУ «СОШ№92».
• Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

1. рассмотреть теоретические основы экономической безопасности организации,

2. охарактеризовать и проанализировать кадровую политику МБОУ «СОШ№92»,

3. разработать на основе проведенного анализа рекомендации по совершенствованию кадровой политики МБОУ «СОШ№92».

Объектом исследования в курсовой работе является МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 92» в г. Новокузнецке.

Предметом исследования является кадровая политика и её влияние на экономическую безопасность организации.

Информационной основой исследования послужили нормативно-правовые акты, регулирующие кадровую политику организации, а также научные труды, учебные пособия, монографии и статьи периодической печати и сети интернет, посвященные исследованию вопросов формирования кадровой политики хозяйствующего субъекта.

В ходе написания курсовой работы были использованы такие методы исследования, как сравнение, анализ и синтез, обобщение, социологический инструментарий (анкет, включенное наблюдение, вторичный анализ), а также методы объяснения и классификации.

Курсовая работа состоит из введения, основной части, включающей три главы, заключения, списка использованных источников.

Во введении представлена актуальность темы, определены цель, задачи, объект и предмет исследования. В первой главе проведено исследование теоретических основ экономической безопасности организации, во второй главе осуществлён анализ кадровой политики МБОУ «СОШ№92», в третьей главе представлены рекомендации по совершенствованию кадровой политики МБОУ «СОШ№92». В заключении описаны основные выводы по проделанной работе.

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ

1.1 Понятие и сущность экономической безопасности организации

В настоящее время на первый план выходит обеспечение экономической безопасности, как условия эффективного функционирования организации. Проблема обеспечения экономической безопасности организации привлекает к себе пристальное внимание учёных и общественности из-за того, что в многочисленных масштабных организациях отсутствует эффективно функционирующая научная оценка экономической безопасности, а также теоретическая и практическая база для её поддержания. Этот фактор значительно уменьшает эффективность функционирования деятельности организаций и объясняет имеющийся на данный момент внушительный спрос на научные исследования в сфере обеспечения экономической безопасности.

Следовательно, можно сказать, что поставленная проблема экономической безопасности для эффективного функционирования организации является актуальной не только для экономических наук, находящихся в состоянии малой освоенности и исследованности, вопросов экономической безопасности, но и для практики работы, как малых, так и больших организаций [8, с. 57].

В рамках организации понятие «экономическая безопасность» можно связать с обеспеченностью и эффективностью использования всех имеющихся ресурсов находящихся в распоряжении организации, в целях её стабильного, устойчивого развития. А также для жизнедеятельности организации, при которой обеспечивается её эффективное функционирование, финансовое равновесие, стабильность производства, максимальное получение прибыли, возможность выполнения поставленных задач и целей, способность к дальнейшему совершенствованию и развитию.

Главной целью экономической безопасности считается обеспечение устойчивой жизнедеятельности организации и наиболее эффективного функционирования хозяйственных систем и формирования высокого роста потенциала развития в будущем. В общем виде цели и задачи экономической безопасности представлены на рис. 1.1 [12, с. 63].

Рисунок 1.1 - Цели и задачи экономической безопасности

Трудности обеспечения условий экономического роста для организации происходят из-за общеэкономической ситуации в мире и в государстве, в частности. Экономическая ситуация в стране, зависит от способности органов государственной власти, органов местного самоуправления и Центрального банка во взаимодействии с институтами гражданского общества, обеспечить экономическую безопасность не только самого государства, но и каждой организации в частности.

Первоосновой механизма обеспечения экономической безопасности организации является создание и реализация рабочей среды, при которой поддерживаются оптимальные условия для жизнедеятельности организации. В качестве значимых условий, учитываемых в структуре механизма обеспечения экономической безопасности организации, выделяются минимизация затрат, быстрое реагирование на внешние изменения среды, адаптация к преобразованию и расширению сферы применения услуг инфраструктуры рынка [14, с. 169].

Внешние угрозы экономической безопасности, влияющие на жизнедеятельность организации, образовываются за его пределами. Они не связаны с его производственной деятельностью, но могут напрямую повлиять на неё и в итоге нанести ущерб организации. Внутренние угрозы экономической безопасности, связаны с хозяйственной деятельностью организации и с её персоналом. Они происходят в ходе производства и реализации продукции.

Механизм обеспечения экономической безопасности организации призван обеспечить экономическую безопасность определенного уровня в организации, который зависит от особенностей деятельности и взаимодействующих с ней субъектов внешней среды. Так в качестве одного из элементов механизма будет служить оценка уровня экономической безопасности.

Для эффективной деятельности организации необходимо проводить мониторинг, анализ и оценку потенциала экономической безопасности. Данная процедура осуществляются на основе расчета и интерпретации соответствующей системы критериев и показателей. В общем виде методика оценки потенциала экономической безопасности представлена ниже (рис. 1.2).

Рисунок 1.2 - Оценка потенциала экономической безопасности

Таким образом, в организации важнейшей задачей стратегического планирования является обеспечение экономической безопасности; её цель состоит в том, чтобы обеспечить с внешней средой взаимодействие, которое позволит поддерживать её потенциал на уровне, необходимом для эффективного функционирования организации, а также для поддержания и развития её жизнедеятельности.

Для оценки состояния экономической безопасности организации необходимо владеть достоверной и своевременной информацией о результатах их деятельности и на её основе принимать качественные и эффективные управленческие решения. Однако необходимо учитывать, что управленческие решения принимаются в условиях, связанных с риском и угрозами, оценить которые можно с помощью критерия экономической безопасности [13, с. 82].

О снижении экономической безопасности организации, а, следовательно, о нарастании угроз говорит приближение фактических значений показателей к их предельно допустимой величине, а превышение (переход) пороговых значений - о потере организацией экономической безопасности. Снижение экономической безопасности для организации проявляется в снижении инвестиций, падении производства и выручки, в ухудшении качества выпускаемой продукции, в увеличении себестоимости и уменьшении прибыли. Это говорит о том, что за пределами значений пороговых показателей организация не способно динамично развиваться, что может привести к неплатёжеспособности, финансовой несостоятельности и, как следствие, к банкротству [17, с. 113].

Таким образом, сущность экономической безопасности выражается через систему экономических показателей и критериев. Система показателей и индикаторов - отражают все хозяйственные процессы, происходящие в организации, и учитывают воздействие различных факторов и угроз, оказывающих влияние на результаты её деятельности, а проведённый мониторинг показателей позволяет принимать эффективные управленческие решения.

1.2 Современные концепции экономической безопасности организации

Под воздействием разного рода факторов возникают множество внешних опасностей и угроз, влияющих на экономическую безопасность организации. К ним относятся: макроэкономические потрясения, негативные изменения политической ситуации, изменения в законодательстве, ухудшающие условия функционирования организационной деятельности, неразвитость системы рыночных отношений, противоправные действия криминальных структур [10, с. 19].

В первую очередь, должны выделяться и отрабатываться наиболее важные угрозы экономической и информационной безопасности. Из внешних угроз наиболее распространенными в Российской Федерации являются недобросовестная конкуренция, промышленно-экономический шпионаж, частые изменения законодательства, направленные на изменение финансовой дисциплины и налогового законодательства, ужесточения денежно-кредитной политики, негативно сказывающиеся на работе финансовой системы.

К внутренним угрозам организации, способным вызвать снижение экономической и информационной безопасности и проявляющимся в диапазоне хозяйственной деятельности, относятся:

· неисполнение технологической дисциплины,

· внеплановые остановки оборудования, аварии,

· принужденная переналадка оборудования,

· увеличение сроков ремонта и т.д.

· выбор ненадежных партнеров и инвесторов,

· отток ведущих специалистов,

· низкая компетентность кадров,

· противоправные действия кадровых сотрудников.

· нарушение режима сохранения конфиденциальной информации,

· упущения в тактическом и стратегическом планировании и т.д.

Традиционно угрозы экономической и информационной безопасности классифицируются по источникам внешних и внутренних факторов риска для организаций. Внешние угрозы экономической и информационной безопасности представлены на рисунке 1.3.

Рисунок 1.3 - Источники внешних угроз экономической безопасности

Существуют также и внутренние угрозы экономической и информационной безопасности, которые отражены на рисунке 1.4.

Рисунок 1.4 - Источники внутренних угроз экономической безопасности

Для любой организации, возможными могут быть любые из перечисленных внутренних угроз экономической и информационной безопасности, поскольку менталитет трудящихся в организации предполагает вероятность исполнения определенных действий. На наш взгляд, наиболее маловероятна только умышленная порча имущества или выведение из строя техники и оборудования по заказу третьих лиц.