Повышение температуры тела до 40 °С и более в результате теплового облучения или влияния среднеобъемной температуры сопровождается появлением галлюцинаций, судорог и даже потерей сознания. Известно, что предельно допустимой температурой окружающей среды для человека является 60 °С, а оптимальные значения находятся в пределах 18-25 °С.
Воздействие продуктов сгорания и дыма на органы чувств может привести к потере общей работоспособности, а наличие оксида углерода в дыму до 0,5 % -- к смерти через 5-10 мин. Дым резко снижает видимость, что приводит к потере ориентации при ведении боевых действий, оказывает отрицательное психологическое действие на пожарных.
Повышенный уровень шума влияет на качество восприятия информации -- затрудняется речевой обмен, что может привести к недостаточному пониманию или полному искажению приказов, распоряжений и т. п.
С другой стороны, шум влияет на общую работоспособность участников тушения, вызывая перестройку функционирования определенных физиологических систем.
Например, после шумового воздействия на человека интенсивностью в 120 дБ в течение 1 ч требуется около 5 ч, чтобы органы слуха вернулись к норме. Под влиянием шума уменьшается скорость решения умственных задач, возрастает число ошибок, снижается эффективность координации, повышается возможность проявления таких отрицательных эмоций, как досада, раздражение и т. д.
Высокой тренированности от личного состава требует боевая работа на высотах. Установлено, что одна и та же работа, выполняемая на разных высотах, по мере увеличения высоты вызывает увеличение частот сердечных сокращений. Это объясняется тем, что с увеличением высоты увеличивается доля риска, и человек, работающий на большой высоте, испытывает большое нервно-эмоциональное напряжение.
Сейчас в процессе подготовки подразделений и РТП используются полосы психологической подготовки, термо-дымокамеры, тренажеры и т. п., где имитируется обстановка, приближенная к боевой, что помогает адаптации молодых пожарных и закаляет опытных.
Под воздействием психологических факторов у личного состава подразделений при тушении пожара могут возникать положительные или отрицательные психологические реакции.
Положительные психологические реакции, как правило, приводят к повышению эффективности боевых действий подразделения, что может выражаться в более быстром, инициативном, смелом выполнении боевой задачи, в том числе и в экстремальных ситуациях на пожаре.
Такие проявления в основном присущи психологически подготовленным и достаточно опытным пожарным.
Отрицательные психологические реакции могут сопровождаться совершением ошибочных действий -- неправильное или несвоевременное действие. Это может проявляться в основном у недостаточно подготовленных, имеющих небольшой опыт работы пожарных.
Для успешного выполнения боевых действий в любых, в том числе и экстремальных условиях обстановки на пожарах личный состав подразделений пожарной охраны проходит определенную психологическую подготовку и тренировку.
С учетом психологических требований личный состав подразделений пожарной охраны должен знать:
психологические факторы, влияющие на деятельность личного состава подразделений при тушении пожара;
психологические особенности выполнения основной боевой задачи на пожаре;
возможные изменения в деятельности личного состава подразделений при тушении пожаров под влиянием психологических факторов;
психологические требования, предъявляемые к личному составу подразделений пожарной охраны;
уметь:
привести себя в состояние боевой активности при получении боевой задачи;
регулировать свое психологическое состояние при выполнении боевой задачи индивидуально и в составе коллектива (группы);
своевременно и правильно выполнять боевую задачу в любых ситуациях обстановки на пожарах;
привести свое психическое состояние к готовности выполнять боевую задачу после тушения пожара.
Иметь психологические качества:
постоянной дисциплинированности и внутренней боевой готовности к боевым действиям в любое время;
функциональной надежности психики;
эмоциально-волевой устойчивости к воздействию психологических факторов при тушении пожаров;
оптимального проявления свойств и качестве личности при тушении пожаров в экстремальных условиях обстановки.
В совокупности психологические факторы, влияющие на деятельность личного состава подразделений пожарной охраны, возможные изменения в его психических состояниях и действиях с учетом этих факторов, а также психологические требования, предъявляемые к личному составу, представляют собой модель психологической характеристики его деятельности при тушении пожаров.
В отличие от личного состава боевых расчетов подразделений на деятельность РТП в большей степени влияет социальная, общественная значимость основной боевой задачи на пожаре и его персональная ответственность за выполнение боевых задач подразделениями, участвующими в тушении пожара, за их результат.
Психологическое состояние подразделений на пожаре в данный момент времени, масштабы пожара и сложность обстановки на пожаре в целом определяют психологическую ответственность принятия решения РТП.
На РТП, как и на личный состав подразделений, при тушении пожара воздействуют не только эти, но и опасные факторы пожара и явления, его сопровождающие. Они тоже могут вызывать положительные или отрицательные психологические реакции у РТП, повышать или снижать эффективность его боевой деятельности.
Однако значимость аналогичной психологической реакции, возникающей у РТП и личного состава подразделения при тушении пожара, имеет весьма существенное различие.
Такие психологические положительные реакции, как активизация и оптимизация познавательной деятельности или повышение готовности к быстрым и смелым решениям и действиям, имеют максимальное значение для деятельности РТП и меньшее -- для деятельности личного состава подразделения и т. д.
пожар огнетушащий боевой психологический
Заключение
Повышение эффективности боевой деятельности РТП -- это один из важнейших факторов, обеспечивающих успешное тушение пожара, так как его психологический настрой, общее психическое состояние, поведение влияют на подчиненных, передаются как по цепной реакции горения всем участникам тушения на любом этапе их боевой деятельности.
Внешнее спокойствие РТП, его несуетливость, четкость, уверенность в действиях, необходимый тонус, ритм, убежденность и ясность речи при постановке боевых задач подчиненным -- все это повышает эффективность деятельности всех участников тушения и, наоборот, суетливость, растерянность, неясная противоречивая постановка боевых задач РТП будет вызывать в подчиненных отрицательные психологические реакции, которые во многих случаях являются основной причиной ошибочных боевых действий даже у достаточно подготовленных участников тушения пожара.
Снижение эффективности в боевых действиях РТП так же, как и у личного состава подразделений, может приводить к совершению им ошибочных действий. Однако последствия ошибочных действий РТП более весомые, чем ошибочные действия личного состава подразделений в процессе тушения пожара.
Дело в том, что ошибочные действия личного состава подразделений относительно легко исправимы, а ошибочные действия РТП могут вообще привести к нарушению закономерностей тушения пожара, к отрицательным результатам, а иногда и к выходу из строя пожарной техники или даже гибели людей на пожаре.
Анализ практического опыта тушения пожара показывает, что наиболее распространенными ошибками РТП являются: несвоевременное и неправильное проведение разведки; неверное определение решающего направления боевых действий подразделений; ошибочный или неправильный расчет сил и средств для тушения пожара; несвоевременное использование ближайших водоисточников первыми прибывшими подразделениями; несвоевременный вызов дополнительных сил и средств; использование пожарной техники не на полную мощность; несвоевременная организация эвакуации людей, животных, различных материальных ценностей.
Эти ошибки становятся возможными в результате недостаточной профессиональной и психологической подготовки, плохого знания объекта пожара в оперативно-тактическом отношении, тактических возможностей подразделения, закономерностей развития пожаров и т. п. На основе анализа этих ошибок, а также других факторов, определяемых при исследовании потушенных пожаров, формируются задачи для повышения квалификации РТП.
Список литературы
1. Повзик Я.С. Пожарная тактика - М. Спецтехника,2000 г.
2. Повзик Я.С. Справочник руководителя тушения пожара. - М. Спецтехника,2000 г.
3. Повзик Я.С., В.М. Панарин Тактическая и психологическая подготовка руководителя тушения пожара - М. Стройиздат, 1988г.
4. БУПО-95 Приказ № 257 1995г.
5. В.В. Теребнев, А.В. Теребнев. Управление силами и средствами на пожаре. Учебное пособие. - М.: Академия ГПС МЧС России 2003 г.