16
(ведением общего хозяйства), взаимопомощью и взаимной моральной ответственностью. Важнейшая функция семьи - рождение и воспитание детей.
Экзогамия - ограничение в выборе партнёров в браке, когда член группы должен выбирать партнёра вне своей группы.
Эндогамия - ограничение в выборе партнёров в браке, когда член группы обязан выбирать партнёров только внутри своей группы.
Моногамия - единобрачие, исторически обусловленная форма брака и семьи, при которой мужчина женат на одной женщине, а женщина замужем только за одним мужчиной.
Полигиния - многожёнство, одна из исторических форм брака, при которой мужчина состоит одновременно в нескольких брачных союзах с более, чем одной женщиной.
Полиандрия – многомужество, одна из исторических форм брака, при которой женщина имеет более одного мужа. Считается функциональной стратегией для обеспечения стабильности воспроизводства, когда имеется дефицит женщин.
Тендер - принадлежность к биологическому полу.
Гендер - социальный пол, понимаемый как культурное содержание мужественности и женственности, общепринятые нормы, образцы поведения, присущие представителям различных полов.
Гендерная идентичность - осознание своей принадлежности к биологическому полу и связанным с ним представлениями общества о мужественности и женственности. Предполагает усвоение психологических качеств и модели поведения, которые данное общество приписывает и предписывает людям в зависимости от их биологического пола.
Национальная безопасность - социальный институт обеспечения защищенности общества и государства от внешних и внутренних угроз, их устойчивость к неблагоприятным воздействиям извне. Обеспечивается созданием таких внутренних и внешних условий, которые гарантируют существование страны, реализацию ее интересов и возможность стабильного прогресса общества.
Охрана правопорядка - социальный институт упорядоченности общественных отношений (правопорядка) в соответствии с существующими правовыми предписаниями, а также совокупность мер по достижению и поддержанию упорядоченности общественных отношений в соответствии с правовыми нормами.
Общественное мнение - 1) социальный институт проявления отношения (скрытого или явного) различных групп людей к событиям и процессам, затрагивающим их интересы;
2) средство духовного воздействия общества (массы людей, общности, окружающих) на поведение индивидов и деятельность социальных организаций. Нравы, обычаи, традиции большинства отражаются в их
17
общественном сознании и поддерживаются авторитетом общего мнения, которое одобряя одни и осуждая другие поступки, является одним из способов регулирования поведения людей в обществе.
Средства массовой информации - социальные организации (пресса, книжные издательства, агентства печати, радио, телевидение и т. д.), обеспечивающие сбор, обработку и распространение информации в массовом масштабе.
Пропаганда (от лат. propaganda - подлежащее распространению) - 1) распространение политических, философских, научных, художественных и других идей в обществе;
2) в более узком смысле - целенаправленное идеологическое воздействие на массы в интересах формирования у них определенных взглядов, образа мысли, а также побудительных поведенческих мотивов .
Общность социальная - совокупность людей, объединённых общими условиями существования, наладивших регулярное, устойчивое взаимодействие друг с другом.
Массовые общности – аморфные (не имеющие структуры) совокупности людей с минимальным уровнем групповой интеграции и сплоченности. Характеризуются случайностью связей, размытостью границ, неустойчивостью и разнородностью. (См.: Толпа, Аудитория, Социальные круги)
Толпа - 1) большое скопление людей; 2) массовая общность, представляющая собой неорганизованную
совокупность людей, характеризующаяся низкой способностью к самооценке, внушаемостью, чувствами анонимности, вседозволенности и безнаказанности.
Аудитория - возникающая на основе одинаковых информационных потребностей массовая общность людей, механически объединенных формой, способом и каналами получения различных видов информации (научной, социальной, музыкальной, аудио и видео и т.д.).
Социальные круги - массовые общности, возникающие с целью обмена информацией между их участниками; своего рода круги общения (контактные, профессиональные, дружеские, статусные).
Социальная группа - совокупность людей, объединённых на основе совместной деятельности, общих целей и имеющих сложившуюся систему норм, ценностей, жизненных ориентаций, устойчивых образцов поведения, благодаря которой у индивидов формируется чувство групповой солидарности (ощущение "мы - группа").
Группа малая - относительно устойчивая, небольшая по численности социальная группа, члены которой находятся в непосредственном взаимодействии друг с другом, что приводит к возникновению эмоциональных связей, а также специфического межличностного распределения и закрепления социальных ролей.
Группа первичная - относительно немногочисленная социальная группа,
18
члены которой поддерживают устойчивые, непосредственные, личностные, эмоционально окрашенные контакты, имеют общие ценности и образцы поведения.
Группа вторичная - относительно многочисленная социальная группа, члены которой имеют преимущественно опосредствованные (зачастую высоко формализованные) социальные контакты и связаны совместной деятельностью для достижения общей цели.
Организация социальная - совокупность людей, объединённых для достижения каких-либо целей и ведения совместной деятельности, характеризующаяся строгим разделением труда и специализацией, наличием иерархии статусов и ролей, нормативной регуляцией поведения, наличием органов управления, собственной системой социального контроля, безличным характером взаимодействия людей друг с другом.
Корпорация - совокупность лиц, объединенных для достижения какой либо цели.
Бюрократия (искусственно созданный термин от французского «бюро», «стол» и греческого «власть», - столоначалие, власть чиновников) -
1)чиновничество, сплоченная общим интересом самосохранения социальная группа, состоящая из работников, занятых управленческим трудом, наделенная властью принимать решения, исходя как из объективных потребностей жизнедеятельности общества, группы, организации, так и субъективных мотиваций;
2)организация, состоящая из ряда официальных лиц, должностные статусы которых образуют иерархию и которые различаются формальными правами и обязанностями, определяющими их функции и ответственность.
Бюрократизм - стиль управления, который характеризуется: а) своекорыстным формализмом, проявляющимся в ритуальном следовании установленным нормам независимо от существа дела, б) более или менее произвольным истолкованием и применением этих норм, в) волокитой и уклонением от принятия решений во всех случаях, когда это связано с риском ответственности, г) подчинением интересов дела интересам карьеры, д) общей направленностью служебной активности на удержание своих позиций, своего статуса.
Рациональной бюрократии теория - концепция, представленная М.Вебером, который считал, что бюрократию невозможно уничтожить, - ее следует рационализировать, т.е. организовать на таких разумных началах, которые позволили бы ограничить присущие ей негативные явления и обеспечить эффективное функционирование организации.
Рационально организованная бюрократия строится на системе принципов, выраженных в следующих требованиях, предъявляемых чиновничеству: 1. должностные лица лично свободны и являются субъектом власти благодаря обезличенным служебным обязанностям; 2. они определены
19
на службу (а не выбраны) в неизменной чиновничьей иерархии; 3. имеют постоянные служебные компетенции; 4. работают по контракту, т.е. на основе свободного отбора по профессиональной квалификации, в наиболее рациональном случае — определенной с помощью экзамена, удостоверенной дипломом; 5. оплачиваются постоянным денежным содержанием; 6. считают свою службу единственной или главной профессией, а также главным занятием должностного лица; 7. строят свою карьеру в соответствии со сроком службы или по успехам в работе; 8. работают в полном "отчуждении от средств управления" и без присвоения рабочего места; 9. подчиняются строгой единообразной служебной дисциплине и контролю за поведением.
Структура (лат. structura - строении, расположение, порядок) - расположение и связь частей, составляющих целое.
Социальная структура общества - 1) в широком смысле слова -
совокупность существенных связей и отношений обеспечивающих целостность общественной системы и ее способность к самовоспроизводству;
2) в узком смысле - совокупность отношений между различными социальными группами, общностями, организациями и социальными институтами, обеспечивающими стабильность в обществе.
Мировая система - социальная система глобального масштаба, связывающая все страны единым мировым социальным порядком.
Мировое сообщество - 1) система взаимодействий между различными социальными субъектами (государствами, союзами, обществами, культурами, этническими и религиозными группами, между человеческими индивидами);
2) формирующаяся система связей в ходе становления нового мирового порядка.
Понятие «мировое сообщество» используется в политике для обозначения высшей мотивации для международных инициатив глобального характера. Апелляция к мировому сообществу, ссылка на его волю, а также указание на действия, совершаемые от его имени, мотивированные его интересами, присутствуют в текстах официальных документов OOН и других международных организаций.
Цивилизация (от лат. civilis - гражданский, государственный) - одна из основных единиц исторического времени, обозначающая длительно существующее, самодостаточное сообщество стран и народов, своеобразие которого обусловлено социокультурными причинами.
Индустриальное (промышленное) общество (термин впервые использован А. Сен-Симоном) - стадия развития общества, сменяющая традиционное, аграрное (родоплеменное, феодальное) общества.
Концепция индустриального общества (Р.Арон, У.Ростоу, Д.Белл) связывает его возникновение с распространением крупного машинного производства, урбанизацией, утверждением рыночной экономики и возникновением социальных групп предпринимателей и наемных работников, а
20
впоследствии - со становлением демократических институтов, гражданского общества и правового государства. Капитализм и социализм рассматривались как его разновидности в ХХ в. Предполагается, что индустриальное общество постепенно развивается в постиндустриальное.
Постиндустриальное общество (понятие предложено Д.Беллом) -
согласно гипотезе, следующая за доиндустриальным и индустриальным обществами стадия общественного развития. Считается, что ведущую роль в постиндустриальном обществе приобретают сфера услуг, наука и образование, корпорации уступают главное место университетам, а бизнесмены - ученым и профессиональным специалистам. Во всех сферах (экономической, политической и социальной) основное воздействие на принятие решений будут оказывать новые интеллектуальные технологии и новый интеллектуальный класс.
Термин без достаточных научных оснований зачастую используется применительно к наиболее экономически развитым странам. При этом, в частности, игнорируются факторы, свойственные индустриальному обществу и приведшие к экономическому кризису.
ТЕМА 5 Личность в системе социальных связей
Человек - представитель биологического вида Homo sapiens.
Личность - индивид, усвоивший совокупность ценностей и норм поведения, сложившуюся в конкретном обществе, социальной группе, и реализующий их во взаимоотношениях с другими людьми.
Индивид (от лат. individuum - неделимое) - 1) отдельный человек, как воплощение единства биологического и социального с присущим ему «набором» биологических и личностных качеств;
2) отдельная личность как представитель общества, данной социальной группы.
Индивидуальность - отдельная личность как обладатель уникальной, т.е. присущей только ей совокупности свойств и характеристик.
Социализация - процесс взаимодействия индивида с социальной средой, в ходе которого происходит усвоение им господствующих в обществе, группе (общности) социальных ценностей, норм, правил и образцов поведения. В процессе социализации формируется личность.
Десоциализация - процесс, обратный социализации. Выражается в утрате индивидом социальных ценностей и норм и сопровождается его отчуждением от своей группы.
Ресоциализация - частный случай социализации, характеризующийся
полным |
отказом от |
старой системы |
ценностей |
и |
привычных |
образцов |
поведения |
и заменой |
их новыми. Это |
связано, |
как |
правило, |
с резким |