Образование очень важно для структуры политических организаций в Иране. Приблизительно половину иранского общества составляют женщины, и женщины в Иране, как, впрочем, и во всем мире, хотят иметь возможность влиять на свою судьбу благодаря участию в политике, надеясь таким образом улучшить качество своей жизни, добиться определенных прав и свобод. Иранские женщины уже смогли добиться для себя права на получение образования всех уровней. Во время династии Пехлеви шах Реза организовал «Белую революцию» в 1963 г., чтобы улучшить условия жизни народа. Обеспечение образования для женщин, особенно из деревень, стало большим достижением для общества. Хотя в тот период шах пытался избавить женщин от ношения хиджаба, многие женщины выступали против этого, потому что для них свобода означает наличие свободы выбора между ношением хиджаба и неношением его. После революции благодаря деятельности движения «Нехзат Савад Амози» многие женщины в стране стали грамотными. Данная организация до сих пор активно работает в Иране.
В 1997 г. после победы Мохаммеда Хатами на выборах президента Ирана положение женщин в республике улучшилось. Одним из предвыборных лозунгов Хатами был «поддержка женщины и молодежи» в обществе и политике. Важным достижением его правления в пользу женщин можно назвать снятие ограничений с женщин-преподавателей, включая отдельные университетские специальности. В тот период заметно выросло число девушек, поступивших в университеты. Увеличилась и занятость женщин в политической сфере. Хатами впервые выбрал женщину как своего советника и министра. С 1993 по 1997 г. из общего числа абитуриентов, подавших документы в вузы, 49,36% составляли женщины. Эта тенденция сохранила свой рост и в 2006 г., 60,2% поступавших в вузы абитуриентов составили женщины [9].
Согласно статистическим данным Института исследований и программы высшего образования в Иране, численность студентов страны в 2018 учебном году составила 3,794,420 студентов, обучающихся в университетах страны, из которых 1,723,269 женщин и 2,771,151 мужчин. Число женщин- аспирантов в Иране также выросло на 31,25% за последние 10 лет. Доля женщин, поступивших в высшие учебные заведения, значительно увеличилась в пользу женщин с 34% до революции до 51% в последние годы.
Доля же учащихся женского пола на всех уровнях образования увеличилась с 29% до революции до 53% в последние годы.
К числу важнейших результатов, достигнутых в период после 2006 г. (этот год считается годом подъема участия женщин и молодых людей в политической жизни Ирана, потому что лозунг президента Хатами был за «права женщин и молодежи»), можно отнести рост участия и активности женщин в делах семьи и общества, выбор эффективных путей и подходов к решению проблем женщин на высшем государственном уровне - Президентом ИРИ, Собранием Исламского совета, Культурным и общественным советом женщин и других государственных органов; создание эффективной системы мониторинга проблем женщин по всей стране; укрепление социальных устоев семьи; формирование идеала женщины-мусульманки как активной личности, оказывающей влияние на политическую, социальную, культурную жизнь общества; повышение роли и рост участия женщин в структурах государственных органов власти в центре и на местах, на национальном и международном уровнях; лучшее понимание существующих проблем в жизни женщин, в обществе, в семье, по месту работы; внесение изменений и дополнений, касающихся места и роли женщин в иранском обществе в действующее законодательство страны [9].
Шахиндохт Молаверди, вице-президент по делам женщин и семьи в первом кабинете президента Ирана Хасана Рухани и специальный помощник Рухани по правам гражданства во втором его кабинете, в газете «Этемад» заявила: «В настоящее время иранские женщины нашли подходящее решение - присоединиться к одной из политических коалиций или групп, или списку политических активистов с целью расширения своего присутствия в политическом пространстве страны» [10]. В связи с этим г-жа Шахиндохт Молаверди подчеркнула необходимость создания коалиции женщин с предложением нынешнему президенту Ирана Хасану Рухани и Меджлису. Она сформулировала цели Коалиции женщин-реформистов следующим образом: «Задачами этой коалиции могут быть координация и интеграция женской деятельности в реформистских партиях, создание процедурного единства в продвижении количественного и качественного поощрения участия женщин в политической жизни и влияния на власть» [10]. Молаверди, продолжая докладывать о результатах деятельности реформистской женской коалиции за последние годы, отметила: «Один из пунктов наших планов - сосредоточиться на показателях женщин в “списке надежд”, причем не только в Тегеране, но и в других провинциях, потому что раньше им удалось завоевать доверие народа в парламенте. На следующей встрече женщин и выборах мы обсудим результаты работы этих женщин, и мы надеемся, что на них будут присутствовать те, кто раньше был в этом списке, и даже те, кто вошел в парламент в прошлом как реформаторы» [10].
В 2013 г. Хасан Рохани стал седьмым президентом Ирана. Во время своей предвыборной кампании он обещал, что в его кабинете будет работать женщина-министр, хотя до 2019 г. этого никогда не происходило. При президентстве Рохани несколько женщин заняли руководящие должности в некоторых государственных организациях. К примеру, Масумех Эбтикар он назначил вице-президентом по делам женщин и семьи, и еще две женщины стали вице-президентом по правовым вопросам и вице-президентом по вопросам гражданства.
Согласно международной программе Цели развития тысячелетия (это восемь международных целей развития, которые 193 государства - члена ООН и, по меньшей мере, 23 международные организации договорились достичь к 2015 г.), которые были подписаны главами государств в 2000 г. и одобрены в 2015 г. президентом Ирана на саммите, правительство Ирана вновь одобрило равенство мужчин и женщин и расширение прав и возможностей женщин. Это называется третьей целью документа ЦРТ. Согласно этому документу гендерное равенство и расширение прав и возможностей женщин являются ключом к достижению успехов. Согласно документу, к 2015 г. более 30% мест в парламенте должно было быть выделено женщинам. Наиболее эффективной мерой для увеличения доли женщин на государственных должностях назвали установление квот партиями, (по желанию) национальными парламентами, правительствами, местными советами и т.д. [2]. Однако эти цели не были достигнуты к 2015 г.
Исходя из вышесказанного, можно сделать вывод о том, что для увеличения темпов участия иранских женщин в парламенте необходимо создать организационные и правовые механизмы, позволяющие женщинам более активно и успешно участвовать в деятельности политических партий. По мнению автора, для этого потребуется, чтобы политические партии в Иране обеспечили определенные квоты для женщин, также требуется создание и развитие общественно-политических организаций для иранских женщин, стимулирующих и упрощающих их возможности социально-политического участия.
Заключение
Таким образом, с победой Исламской революции женщины стали намного активнее и масштабнее участвовать в политической жизни Ирана. Результаты, достигнутые женщинами в государственных организациях Ирана, включают участие женщин на выборах всех уровней, обеспечение доступного образования для девочек, принятие закона о социальных услугах для женщин, создание Национальной организации поддержки детей и организации защиты семьи, разрешение на беспрепятственное поступление в высшие учебные заведения и занятие наукой, поправки в законы о разводе и вступлении в брак для женщин. С помощью женщин-избирателей женщины-кандидаты смогли устранить многие ограничения для иранских женщин, которые хотели активно участвовать в жизни своего общества [11; 12].
При этом не следует забывать, что образование играет большую роль для иранских женщин, женщины больше узнали о своих правах и получили возможность активнее участвовать в выборах. Тем не менее, несмотря на вышесказанное, роль женщин в политической жизни Ирана в сравнении с другими странами все еще остается ограниченной. Поэтому автор полагает, что для повышения уровня участия женщин в общественно-политической жизни важно их присутствие на значимых позициях в каждой политической партии Меджлиса, а квота на обязательное количество женщин, входящих в парламент, должна быть высокой и установленной на законодательном уровне.
Библиографический список
[1] Эттелаате занан / Женская информация. Тегеран, 1960. С. 3-4 (на перс.).
[2] Багери Э. Первая женщина на парламенте Ирана // Официальный сайт Радио Замане. Режим доступа: https://www.radiozamaneh.com/240212/. Дата обращения: 10.01.2019 (на перс.).
[3] Зане руз / Современная женщина. 1964. № 70. С. 3 (на перс.).
[4] Переговоры в консультативном совете Ирана, 18 марта 1969. Собрание 53 (на перс.).
[5] Переговоры в консультативном совете Ирана, 10 декабря 1968. Собрание 16. С. 2223 (на перс.).
[6] Колаи Э., ДжодаХ. Женщины в Меджлисе Ирана, 2018. С. 116 (на перс.).
[7] Сафаверди С.А. Отражение роли женщин-мусульманок в политической литературе некоторых стран запада (на материалах Исламской республики Иран). Душанбе, 2008 (на перс.).
[8] Пишгахи Ф., Киани В. Географический анализ представленности женщин на парламентских выборах (1-9-й парламент, 1979-2015 годы) // Женский исследовательский журнал. Институт гуманитарных и культурных исследований. 2015. Серия 6. № 70. С. 53-73 (на перс.).
[9] Заферанчи Л.С. Хукук ва масулияте зан / Закон и задачи женщины: сборник статей. Тегеран, 2007. С. 25 (на перс.).
[10] Женщины-реформисты против мужского парламента // Этемад. 2019. № 4510. С. 20 (на перс.).
[11] Иванов В.Г., Иванова М.Г. Образ политического лидера в отечественных политологических исследованиях // Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: Политология. 2019. Т. 21. № 3. С. 558--576. БОЇ: 10.22363/2313-1438-2019-21-3-558-576.
[12] Алхашем Р., Голипур Б. Необходимость участия женщин в политической жизни // Мохнадеси фарханги. 2010. Серия 4. № 39, 40. С. 29 (на перс.).
References
[1] Female Information. Tehran; 1960: 3-4 (In Pers.).
[2] Bagheri E. The First Woman in the Parliament of Iran. Official website of Radio Zamane.
Available from: https://www.radiozamaneh.com/240212/. Accessed: 01.10.2019 (In Pers.).
[3] Modern Woman. 1964; 70: 3 (In Pers.).
[4] Negotiations in the Advisory Council of Iran. March 18, 1969. Session 53 (In Pers.).
[5] Negotiations in the Advisory Council of Iran, December 10, 1968. Session 16: 22-23 (In Pers.).
[6] Kolai E., Joda H. Women in the Mejlis of Iran. 2018: 116 (In Pers.).
[7] Safaverdi S.A. Reflection of the Role of Muslim Women in the Political Life of the Western Countries (on the Materials of the Islamic Republic of Iran). Dushanbe; 2008 (In Pers.).
[8] Pishgahi F., Kiani V. Geographical Analysis of the Representation of Women in Parliamentary Elections (1-9 parliament, 1979-2015). Women's Research Journal. Series 6. 2015; 70: 53-73 (In Pers.).
[9] Zaferanchi L.S. The Law and Tasks of Women: collection of articles. Tehran; 2007: 25 (In Pers.).
[10] Women Reformists Against the Men's Parliament. Etemad. 2019; 4510: 20 (In Pers.).
[11] Ivanov V.G., Ivanova M.G. The Image of a Political Leader in the Russian Political Studies. RUDN Journal of Political Science. 2019; 21 (3): 558-576. DOI: 10.22363/2313-14382019-21-3-558-576 (In Russ.).
[12] Alhashemi R., Golipur B. The Need for Women's Participation in Political Life. Journal Mohnadesi Farhang. Series 4. 2010; 39, 40: 29 (In Pers.).