Материал: итоговый кейс

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

"Сибирский государственный университет путей сообщения"

Кафедра «Экономика транспорта»

Дисциплина «Аутсорсинг на магистральном транспорте»

Кейс - зачетная работа

Руководитель:

доцент

Буинцева Ю.М.

___________________

(подпись)

«__»___________20__г.

(дата проверки)

Выполнили:

студенты группы Д-413

Чирков Д.В.

Резников А.И

___________________

(подпись)

«__»___________20__г.

(дата сдачи на проверку)

Краткая рецензия

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

___________________

(подпись преподавателя)

___________________

(запись о допуске к защите)

___________________

(оценка по результатам защиты)

НОВОСИБИРСК 2020

1 Вводная часть

1.1 Описание производственного процесса

Химическая чистка - комплекс физико-химических и механических процессов и операций, обеспечивающих удаление загрязнений с изделий (производственной одежды) в среде различных растворителей [1].

Услуги химической чистки - результат взаимодействия исполнителя услуг химической чистки и потребителя услуг, а также собственной деятельности исполнителя по удалению загрязнений с изделий в среде различных растворителей [1].

Объектами химической чистки являются изделия всесезонного ассортимента спец. одежды.

Порядок химической чистки изделий включает в себя следующие процессы и операции: - прием изделий; - сортировку изделий и комплектование потока изделий; - удаление загрязнений; - зачистку изделий; - обработку изделий в среде органических растворителей или водных растворов; - отделку изделий; - влажно-тепловую обработку; - проверку изделий на соответствие требованиям; - упаковку изделий (п.4.3, [1]).

2. Описание персонала

1) а)Основные профессии исполнителя –рабочий, занимающийся непосредственной химической обработкой (совмещает специальности аппаратчик машины химчистки, пятновыводчик и гладильщик, далее рабочий химчистки).

б) Категория персонала – рабочий.

в) Режим работы рабочих химчистки в кейсе принимаем 5/2, рабочий день с 8-00 до 17-00 (продолжительность смены 8 часов).[7]

г) В зависимости от квалификации разряд рабочих, для выполнения работ по химчистки по ЕТКС [3] Выделяют разряды – 2, 3.

2 разряда – 30 человек

3 разряда – 47 человек

д) Условия труда рабочего химчистки – вредные (ст. 4, [4]).

е) Рабочий химчистки работает только в помещении.

ж) Требования к персоналу пункта химчистки:

• должен иметь профессиональное образование и/или профессиональную подготовку, подтвержденный соответствующими документами, опыт работы в соответствии с занимаемой должностью и/или пройти профессиональную подготовку, в том числе на рабочем месте;

• должен знать и соблюдать должностные инструкции и установленные правила внутреннего трудового распорядка (п.8.1,8.3 [1]);

• должен проходить предварительные и периодические медицинские осмотры, обязательные инструктажи по охране труда и технике безопасности(п.8.5 [1]).

з) Обязанности рабочего химчистки:

• ведение процесса химической чистки спецодежды и других изделий, пропитка их специальными препаратами на машинах с ручным или автоматическим управлением;

• определение технологического режима обработки в зависимости от степени загрязненности, волокнистого состава и плотности материала;

• наблюдение за показаниями контрольно-измерительных приборов;

• определение уровня растворителя в баках и при необходимости дозаправка их;

• нанесение фильтровального порошка на элементы фильтра;

• дистилляция растворителя;

• чистка применяемых машин;

• выявление и устранение мелких неисправностей; участие в ремонте машин[3].

и) Общая численность рабочих – 77чел.

к) Гендерный состав: 22 чел. - мужчины, 55чел. - женщины;

л) Работники по стажу работы в ОАО «РЖД» распределяются следующим образом:

• до 3 лет – 10% (8 чел.);

• от 3 до 5 лет – 20% (15 чел.);

• от 5 до 10 лет – 25% (19 чел.);

• от 10 до 15 лет – 35% (27 чел.);

• больше 15 лет – 10% (8 чел.).

2) а) Заведующий химчисткой

б) Категория персонала – служащий;

в) В кейсе принимаем режим работы руководителя 5/2, рабочий день с 8-00 до 17-00 (продолжительность смены 8 часов).

г) Условия труда заведующего химчисткой – вредные (ст. 4, [4]).

д) Заведующий химчистки работает только в помещении.

е) Требования к заведующему химчисткой. Заведующий химчисткой должен иметь высшее профессиональное образование, подтвержденное соответствующим документом.

ж) Обязанности заведующего химчисткой:

• разработка должностных инструкций персонала, исходя из требований действующего законодательства Российской Федерации с учетом особенностей функционирования конкретного предприятия(п.8.4, [1]);

• разработка системы мероприятий по совершенствованию знаний, повышению квалификации и профессионального мастерства персонала с учетом его теоретической подготовки, практических навыков и умений (п.8.2, [1]);

• организация, планирование и координация деятельности химчистки по оказанию услуг химической чистки изделий.

• Основная профессия руководителя – заведующий химчисткой (он же выполняет функции технолога).

з) Общая численность персонала – 7 чел.

и) Гендерный состав: 5 чел. - мужчины, 2 чел. - женщины;

к) Работники по стажу работы в ОАО «РЖД» распределяются следующим образом:

• от 5 до 10 лет – 28% (2 чел.);

• от 10 до 15 лет – 57% (4 чел.);

• больше 15 лет – 15% (1 чел.).

1.3 Описание рабочего места

Необходимо специальное оборудование, так как обработка изделий в органических растворителях производится в машинах химической чистки (п.2.6.1,[2]).

Изделия после химической чистки хранят в специально оборудованном сухом помещении. Изделия швейные должны храниться на переносных вешалках. Совместное хранение изделий после химической чистки и изделий, не прошедших химическую чистку, не допускается (п.10.1, [1]).

Требования безопасности при монтаже, эксплуатации и ремонте машин химической чистки должны соответствовать ГОСТ 12.2.084.

В кейсе принимаем, что для чистки спецодежды используются машины UnionHL840 SystemK4, которые работают на растворителе SOLVONK4.

Технические характеристики:

• загрузка 18 кг;

• баки: 110 л, 110л, 200 л;

• мощность: 25,5 кВт;

• габариты: 2100×1550×2195 мм;

• вес: 1620 кг.

• цена: 1 700 000 руб.

Рисунок 1.1 – Машина химчистки UnionHL840 SystemK4

Так же к специальному оборудованию относятся гладильные системы, столы для выведения различных пятен.

Для рабочих химической чистки предусмотрено ношение спецодежды. Комплект спецодежды, выдаваемый работнику приведен в таблице 1

Таблица 1 - Комплект выдаваемой спецодежды

2. Расчетная часть

Численность сотрудников Западно-Сибирской железной дороги — 55 тыс. 195 человек [8]. За единицу выполняемой работы (химчистки) в кейсе принят один подготовленный и очищенный полный комплект спецодежды. Работа выполняется на специальном предприятии - бельевом цехе.

Чистка спецодежды производится перед сдачей в ремонт (после истечения срока носки выданной спецодежды рабочему). Работа имеет непрерывный характер.

В рамках выполняемого кейса принято, что рабочим Западно-Сибирской дороги выдается по два зимних и летних комплекта спецодежды. Пока один комплект работник носит - второй сдается на предприятие химчистки и хранится на складе.

Каждый комплект проходит химчистку раз в год. Общий объем работы в 2019г. составит 55195*2*2 = 220780 комплектов спецодежды в год.

На полигоне Западно-Сибирской дороги размещено 7 предприятий химчистки спецодежды. В расчёте на одно предприятие: 220780/7 = 31540 комплектов в год.

Норма выработки, как правило, устанавливается за смену или месяц, а объем производства – за год.

,

Где Ф_год– годовой фонд рабочего времени одного явочного работника, час.

По производственному календарю 2020 года Ф_год – 1979 часов

t_см– продолжительность смены, 8 час

,

где - Тсм - продолжительность одной смены, ч.; Тпз - время на подготовительный этап, 0,16 ч. (подготовка оборудования и загрузка спецодежды в машину химчистки); Тобс - время, требуемое на обслуживание рабочего места, 0,25 ч.; Тотл - время, затраченное на личные надобности,1 ч. ; Топ - рассчитанное время на единицу продукции,. 0,5 ч.

По заданному объему работы и нормам выработки численность рабочих на одном предприятии:

,

гдеQ_i − объём работы в год, 31540 ед..;НВ_i − норма выработки за год ед./чел. (3215);k_i – коэффициент выполнения норм выработки принимаем 1.

(рабочих)

Численность руководителей на предприятии 10% от численности рабочих:

10*0,1= 1 человек

Таблица 2- Норматив выработки труда

Таблица 3-Численность персонала, планируемая к передаче на аутсорсинг

Согласно [10] при расчете себестоимости выполнения работ (операций) силами ОАО «РЖД» должны учитываться следующие группы затрат.

1. Первая группа затрат (3(Iгр))

З(Iгр) = Т + Д(вред) + П(р) + К(р) + Н(сев) + Н(сл.усл.) + К(н.д) + С + З(гкд),

где: Т − тарифная ставка, учитывающая средний разряд выполняемых работ и проведенные индексации заработной платы за отчетный период; Д(вред) − компенсация за работу с вредными условиями труда; П(р) − премия за основные результаты производственно-хозяйственной деятельности; К(р) − выплаты в соответствии с районными коэффициентами, установленными законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации [11]; Н(сев) − надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; Н(сл.усл) − надбавка за особо сложные условия труда; К(н.д) − надбавки и доплаты компенсационного характера за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, в местностях с особыми климатическими условиями и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных; С − страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования; З(гкд) − затраты на социальные льготы, предусмотренные коллективным договором ОАО "РЖД".

Согласно тарифной сетке по оплате труда рабочих, приведённой в Положении о корпоративной системе оплаты труда работников филиалов и структурных подразделений открытого акционерного общества «Российские железные дороги» [11], тарифные коэффициенты для рабочих 1-го уровня оплаты труда составляют: для 3 разряда – 1,35. для 2 разряда – 1,14.

Норма часов в месяц 1979/12=164,92ч/мес.

Часовая тарифная ставка 1 разряда 1 уровня (на конец 2020 г.) составляет 53,61 р.

Следовательно, тарифная часть заработной платы за месяц составит:

Для рабочего 2 разряда − 53,61*1,14*164,92 = 10079,15 р

Для рабочего 3 разряда − 53,61*1,35*164,92 = 11935,84 р

В соответствии с КСОТ [11] заведующему химчистки установим оклад в размере (10830+23470)/2=17150 р.

Согласно Межотраслевым правилам по охране труда при химической чистке [12] При предоставлении услуг по химической чистке и стирке на работника может воздействовать комплекс неблагоприятных (физических, химических, психофизиологических) факторов производственной среды (п.1.2.1).

Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере не менее 4% (ст. 147 ТК РФ) [7]. Согласно Положению о корпоративной системе оплаты труда работников филиалов и структурных подразделений открытого акционерного общества «Российские железные дороги», минимальный размер доплаты за тяжёлые и вредные условия труда установлен на уровне 4%.