К социальным относятся межличностные конфликты, межгрупповые, конфликт между личностью и группой, между группой и обществом . А внутриличностные выражаются в противоречиях между "хочу - не хочу", "могу - не могу" и "надо" в разных сочетаниях. К примеру, конфликт "хочу и не могу", "хочу и хочу" и т.д. Эта классификация удобна для анализа, но в реальности внутриличностные и социальные конфликты тесно переплетены между собой и могут маскироваться друг под друга.
Список использованной литературы
Кабаченко Т.С. Психология управления. - М.: Пед. общество России, 2005.
Карпов А.В. Психология управления - М.: Гардарики, 2000.
Касьяник П.М. Психология управления. Конспект лекций. М - СПб.: АСT, 2005. конфликт интерес организация
Рамендик Д.М. Управленческая психология. - М.: Форум, 2006.
Психология и этика делового общения. Ред. Лавриненко В.Н. - М.: ЮНИТИ, 2006.
Машков В.Н. Психология управления. - СПб.: Изд. Михайлова, 2002.
Островский Э.В., Чернышёва Л.И. Психология и педагогика. - М.: Инфра-М, 2012.
Психология управления: Курс лекций. Л.К. Аверченко и др. - М.: ИНФРА-М, 2000.
Титова Л.Г Деловое общение. - М.: ЮНИТИ, 2011.
Волкогонова О.Д., Зуб А.Т. Управленческая психология. - М.: Инфра-М, 2005.