Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего профессионального образования
«ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
Реферат
на тему: «Транснациональные корпорации на
примере разных стран»
Выполнил: Цымбалюк Владислав
Научный руководитель: Миронова В. Н.
Москва 2012
Содержание
Введение
. Понятие и признаки транснациональных корпораций
. Структура и типы ТНК
. Причины возникновения ТНК
. Влияние транснациональных корпораций
. Роль и место транснациональных корпораций в современной экономике
Заключение
Список используемой литературы
Приложения
Введение
Актуальность темы - в настоящее время человечество занимают проблемы глобализации, действующие на все сферы жизни человечного сообщества: экономические, общественные, политические, культурные, в том числе на социально-экономическую и политическую географию мира, регионов, отдельных государств и местностей.
Процесс глобализации имеет беспристрастный характер, являясь неизбежным итогом эволюции мировой экономики, усиления мирохозяйственных связей.
По мере формирования общемирового рынка, мировой системы капитализма и установления господства в ней межнациональных компаний( ТНК) была выдвинута концепция " отмирания " государственных стран как соучастников экономического процесса.
Международные компании последней четверти xxi века являются важным элементом развития мировой экономики и интернациональных экономических отношений. Их бурное формирование в последние десятилетия отображает обострение международной конкуренции, углубление международного разделения труда. Международные компании стают как конкретные участники только диапазона глобальных хозяйственных связей, как " локомотивы " мировой экономики.
Международные компании, с одной стороны, являются продуктом быстро развивающихся интернациональных экономических отношений, а с иной стороны, сами представляют мощный механизм действия на них. Активно влияя на международные экономические дела, международные( транснациональные) компании (ТНК) сформировывают новые дела, модифицируют сложившиеся их формы.
Современные ТНК в дополнение к существующему международному размену продуктами и услугами создали международное производство, соответствующую ему международную сферу услуг и международную финансовую сферу, способствовав превращению в основном локальных (межстрановых, региональных) интернациональных экономических отношений в глобальные.
Объект изучения - транснациональные фирмы.
Предмет изучения - индивидуальности управления в ТНК
Цель работы изучить транснациональные корпорации на примере различных государств.
Для решения предоставленной цели нужно решить следующие задачи:
. Рассмотреть понятие и признаки межнациональных компаний
. Проанализировать структуру и типы межнациональных компаний
. Определить роль и пространство межнациональных компаний в современной экономике
Работа состоит из введения, основной части, заключения, списка
используемой литературы и приложения.
1. Понятие и признаки транснациональных корпораций
Среди исследователей нет единообразного понимания международных хозяйственных соединений. В иностранной литературе по интернациональной экономике принято применять определения " многонациональные компании "( multinational firms - mnf) и " многонациональные компании "( multinational corporation - mnc), какие употребляются как синонимы. В отечественной литературе их называют международными, глобальными, сверхнациональными и т. д. Однако более распространен термин " транснациональные компании "(transnational corporation - tnc), которое станет пользоваться в настоящей работе.
Под определением ТНК понимаются компании (финансово-промышленные соединения), которым принадлежат или которые контролируют комплексы изготовления или сервиса, находящиеся за пределами той страны, в которой эти компании базируются, имеющие обширную сеть филиалов и отделений в различных странах и занимающие ведущее состояние в производстве и реализации того или иного продукта.
Быстрый рост прямых иностранных инвестиций, вывод технологического деления труда за пределы компаний, отраслей и государственных пределов сопровождается появлением гигантских интернациональных научно-производственных комплексов с филиалами в различных странах и на различных континентах.
Транснациональные компании превращают мировую экономику в международное создание, обеспечивая ускорение научно-технического прогресса во всех его направлениях - промышленный уровень и свойство продукции, эффективность изготовления, улучшение форм менеджмента, управления предприятиями.
Под транснациональными корпорациями понимаются международные компании, имеющие свои хозяйственные подразделения в 2-ух или более странах и правящие данными подразделениями из 1-го или нескольких центров на базе такого механизма принятия решений, который позволяет проводить согласованную политику и общую стратегию, распределяя ресурсы, технологии и ответственность для достижения итога - получения прибыли.
Транснациональным корпорациям принадлежат или ими контролируются комплексы изготовления или сервиса, находящиеся за пределами страны, в которой эти компании основываются, имеющие необъятную сеть филиалов и отделений в различных странах и занимающие ведущее состояние в производстве и реализации того или иного продукта.
В иностранной литературе выделяются следующие признаки межнациональных компаний:
. компания реализует издаваемую продукцию более чем в одной стране;
. ее компании и филиалы размещены в 2-ух и более странах;
. ее собственники являются резидентами разных государств.
Следовательно, признаки межнациональных компаний относятся к сфере обращения, изготовления и принадлежности.
В итоге транснациональные компании, формирование которых стимулировалось действиями региональной экономической интеграции, становятся все наиболее принципиальным фактором ее предстоящего углубления.
ТНК превратили мировую экономику в международное создание, обеспечили формирование НТП во всех его направленностях: технического уровня и свойства продукции; эффективности изготовления; совершенствования форм менеджмента, управления предприятиями. Они действуют через свои дочерние компании и филиалы в десятках государств мира по единственной научно-производственной и финансовой стратегии, формируемой в их " мозговых трестах ", обладают огромным научно-производственным и рыночным потенциалом, обеспечивающим высочайший динамизм развития.
Современные ТНК в дополнение к существующему интернациональному обмену продуктами и услугами создали международное создание, соответствующую ему международную сферу услуг и международную финансовую сферу, способствовав превращению в главном локальных (межстрановых, региональных) интернациональных экономических отношений в глобальные.
В последние десятилетия транснациональным корпорациям уделяется немало интереса. Сегодня нет ни одного значимого процесса в мировой экономике, который происходил бы без участия ТНК. ТНК превратились в вездесущую силу, формирующую нынешний и грядущий вид мира. Они принимают прямое и косвенное роль в мировом политическом процессе и политических действиях в различных странах.
Основная черта ТНК - глобальность операций. Огромное значение для ТНК имеет мировой рынок. Поэтому экспансия ТНК осуществляется в международном масштабе. Их потенциал полностью сравним с мировым капиталистическим хозяйством в целом. Это во многом разъясняется тем, что ТНК организованы практически по типу страны: создание и расположение сосредоточено в одних руках.
Однако, народнохозяйственный рост ТНК по собственному политическому, соц. значению неоднозначен. С экономической точки зрения он ведет, с одной стороны, к росту производительности и интенсивности труда, изготовления, наращиванию производственных мощностей, продуктов и услуг, к увеличению государственного дохода и совместного общественного продукта.
Некоторые приверженцы экономического подхода за основу выделения ТНК
принимают размер компании (годичный оборот, число занятых, объем прибылей и т.
п.).
2. Структура и типы ТНК
По организационной структуре транснациональные компании, как правило, представляют собой многоотраслевые концерны. Головная фирма выступает оперативным штабом компании. На базе широкомасштабной квалификации и кооперирования она исполняет технико-экономическую политику и контроль над деятельностью иностранных компаний и филиалов.
В последнее время в структуре межнациональных компаний происходят значительные конфигурации, главные из которых соединены с воплощением так называемой комплексной стратегии.
Стратегия межнациональных компаний базирована на глобальном подходе, предусматривающем оптимизацию результата не для каждого единичного звена, а для соединения в целом.
Комплексная стратегия содержится в децентрализации управления интернациональным концерном и значительном повышении роли региональных управленческих структур. Такая политика стала вероятной благодаря достижениям техники в области связи и информации, развитию государственных и международных банков данных, повсеместной компьютеризации. Она позволяет транснациональным корпорациям координировать производственную и финансовую активность зарубежных филиалов и дочерних компаний. Комплексная интеграция в рамках межнациональных компаний требует и комплексной организационной структуры, которая выражается в создании региональных систем управления и организации изготовления.
Региональные системы управления разделяются на три главные вида:
ключевые региональные управления, ответственные за все виды деятельности концерна в соответствующем регионе. Они наделены всеми правами по координации и контролированию деятельности всех филиалов в соответственном регионе (к примеру, основное региональное управление американского концерна " general motors " по координации деятельности филиалов в Азии и Океании размещено в Сингапуре); - региональные производственные управления, координирующие активность компаний по линии движения продукта, т. е. соответственной производственной цепочке. Такие управления отвечают за обеспечение действенной деятельности соответственных компаний, бесперебойное функционирование всей технологической цепочки, подчинены конкретно главному региональному управлению концерна.
функциональные региональные управления обеспечивают специальные виды
деятельности концерна: сбыт, обеспечение, сервис потребителей после реализации
им продукта, научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы и т. д.
Эти управления несут ответственность за результаты деятельности всех
соответственных структур в региональном или глобальном плане. Остановимся на
рассмотрении видов транснациональных компаний.
. Причины возникновения ТНК
К числу конкретных причин возникновения ТНК следует отнести их экономическую эффективность, обусловленную крупными масштабами изготовления во многих отраслях. Необходимость выстоять в конкурентоспособной борьбе способствует концентрации изготовления и капитала в международном масштабе. В итоге становится оправданной деятельность в глобальных масштабах. И поэтому возникает вероятность снизить издержки изготовления и получить сверхприбыль.
Немаловажную роль в становлении государственных интернациональных компаний играет государство. Оно поощряет их активность на мировой арене и гарантирует им рынки сбыта методом заключения разных политических, экономических и торговых союзов и интернациональных соглашений. В качестве примера можно привести практику поддержки большого российского бизнеса в Японии (" сюданы " и " кэйрэцу ") или в Республике Корея (известной сейчас такими международными корпорациями, как " samsung ", " daewoo ", " lg electronics ").
Причины возникновения межнациональных компаний очень разнообразны, но все они в той или иной степени соединены с несовершенством рынка, существованием ограничений на пути развития интернациональной торговли, мощной монопольной властью производителей, денежным контролем, транспортными издержками, различиями в налоговом законодательстве.
Транснациональные компании имеют ряд неоспоримых превосходств. Зарубежные филиалы играют исключительно главную роль в обеспечении доступа к иностранным рынкам, снижении издержек изготовления, повышении прибыли. Все это гарантирует финансовую устойчивость межнациональных компаний и способствует им переживать периоды кризисов.
Данные преимущества очевидны для всех, потому их разрешено рассматривать как причины, в итоге которых транснациональные компании так активно развиваются:
способности повышения эффективности и усиления конкурентоспособности, которые являются общими для всех больших индустриальных компаний, интегрирующих в свою структуру снабженческие, производственные, научно-исследовательские, распределительные и сбытовые компании.
несовершенство рыночного механизма в реализации принадлежности на технологии, производственный эксперимент и остальные так именуемые " неосязаемые активы ", в первую очередность административный и рекламный эксперимент, какие вынуждают компанию стремиться сохранять контроль над внедрением собственных неосязаемых активов. В рамках межнациональных компаний такие активы становятся мобильными, способными к переносу в остальные страны и наружные эффекты применения данных активов не уходят за пределы межнациональных компаний.
дополнительные способности повышения эффективности и усиления собственной конкурентоспособности методом доступа к ресурсам иностранных стран( внедрение наиболее дешевой или наиболее квалифицированной рабочей силы, сырьевых ресурсов, научно-исследовательского потенциала, производственных способностей и денежных ресурсов принимающей страны);
близость к потребителям продукции иностранного филиала компании и вероятность получения информации о перспективах рынков и конкурентоспособном потенциале компаний принимающей страны.
Филиалы межнациональных компаний получают принципиальные достоинства перед фирмами принимающей страны в итоге применения научно-технического и управленческого потенциала материнской компании и ее филиалов.
способность продолжать актуальный цикл собственных технологий и продукции, сбрасывая их по мере устаревания в зарубежные филиалы и сосредоточивая стремления и ресурсы подразделений в материнской стране на разработке новейших технологий и изделий;
средством прямых инвестиций компания приобретает вероятность преодолеть разного рода барьеры на пути внедрения на рынок той или другой страны методом экспорта. Стимул для прямых зарубежных инвестиций нередко формируют национальные тарифные барьеры.
Эффективность внешнеэкономической экспансии как средства смягчения конъюнктурных колебаний оценивается очень высоко и считается большей, чем та, которую обеспечивают чисто национальные приемы понижения экономического риска. На основании многочисленных изучений, ученые-экономисты пришли к выводу, что наличие филиалов во многих странах наиболее надежно гарантирует стабильность получения прибылей, чем такие важные причины, как крупный безусловный размер компании, степень диверсифицированности ее производственной программы внутри страны.