Отчет по практике: Экономический анализ деятельности ООО Интернешнл Ресторант Брэндс

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам

- быстро вводить в производство новые потенциально популярные блюда и столь же быстро снимать с производства не завоевавшие популярность, учиться на своих и чужих ошибках и быстро переключаться на разработку новых идей

3. Организация работы ресторанов.

- строго придерживаться стандартов качества, санитарного состояния помещений и оборудования, организации обслуживания, работы кассиров;

- Пропагандировать имидж KFC как образец качества, чистоты и высокой потребительской ценности с помощью активной рекламной кампании в средствах массовой информации и специальных мероприятий; продвижение финансируется за счет прибыли ресторанов;

- нанимать на работу трудолюбивых и вежливых служащих, обучать их качественному обслуживанию, быстро повышать по службе перспективных работников.

2.2 Организационная структура экономической службы предприятия, распределение обязанностей между работниками экономической службы

Отдел экономики и финансов Красноярского ООО «Интернешнл Ресторант Брэндс» находится в непосредственном подчинении заместителя генерального директора « Ям Ресторантс Раша» по экономике и финансам. В своей деятельности отдел руководствуется законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми и иными актами органов исполнительной власти РФ. Центра фирменного транспортного обслуживания Руководство отделом осуществляется начальником, который назначается на должность и освобождается от должности приказом начальника « Ям Ресторантс Раша». Сотрудники отдела назначаются на должность и освобождаются от должности приказом начальника «Ям Ресторантс Раша» по представлению начальника отдела в соответствии со штатным расписанием. Официальное сокращенное наименование отдела - KFC Promo.

Директор KFC решает вопросы возглавляемого им предприятия, за исключением к отнесенным действующим законодательством и уставом к компетенции общего собрания трудового коллектива и совета трудового коллектива. Директор заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности, открывает в банках расчетные и иные счета, пользуется правом распоряжения средствами, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников предприятия.

Непосредственно директору подчиняются руководители функциональных служб.

Отдел снабжения рассчитывает размер поставок, организует и проверяет правильную приемку поступающих в ресторан товаров и тары по количеству и качеству, организует управление запасами. Систематически проводит инструктажи работников связанных с приемкой, хранением товаров, организует выполнение всеми подведомственными секциями планов товарооборота и повседневно контролирует состояние реализации товаров как по секциям, так и по товарным группам и отдельным наименованиям и т.д.

Анализ коммерческой деятельности ООО «Интернешнл Ресторант Брэндс»

Таблица №1 Основные показатели финансово-экономической деятельности предприятия в сравнении за 2016 г. и 2017 г. Таблица №1

Наименование показателя

2016 год

2017 год

Абсолютное отклонение (+/-)

Темп роста, %

1. Товарооборот, тыс.руб.

13087456

11989019

-1098437

94.6

2. Себестоимость, тыс.руб.

7390518

5835058

-1555460

78.9

3. Валовая прибыль, тыс.руб.

5696938

6153961

+457023

108.2

4. Расходы на продажу, тыс.руб.

4611406

4832418

+221012

104.7

5. Прибыль от продаж, тыс.руб.

1085532

1321543

+236011

122.7

6. Операционные доходы, тыс.руб.

109985

143417

+33432

130.3

7. Операционные расходы, тыс.руб.

511311

441772

+390641

86.3

8. Прибыль до налогообложения, тыс.руб.

1175112

1035166

-139946

88.09

9. Налог на прибыль и иные аналогичные платежи, тыс.руб.

300176

352056

+51880

117.2

10. Чистая прибыль, тыс.руб.

874936

683110

-191826

78.1

11. Средняя посещаемость, чел/день

210528

282166

+71638

134.02

12. Среднесписочная численность, человек (одного ресторана)

в том числе:

- управленческий персонал, человек

- обслуживающий персонал, человек

124

146

+22

117.7

14

18

+4

128

110

128

+18

116.3

13. Средняя заработная плата одного работника, руб.

35500

44000

+8500

123.9

- управленческий персонал, руб.

18000

23000

+5000

127,7

- обслуживающий персонал, руб.

15200

17300

+2100

113,8

На основании проведенного анализа можно сделать следующие выводы

Товарооборот от реализации в 2017 году, по сравнению с 2016 годом, уменьшилась на 1098437 рублей. Темп роста данного показателя составил 94,6%. Что касается себестоимости, то наглядно видно, что данный показатель имеет отрицательную динамику, в 2017 году

Таблица 2 - Показатели эффективности KFC за 2015-2017 гг.

Показатели

2016

2017

Отклоне-

ние (+,-)

г. в % к 2015 г.

Торговая площадь, м2

400

420

+20

105,0

Количество рабочих дней за год

324

319

-5

98,5

Средняя продолжительность

рабочего дня, час

11,6

11,5

-0,1

99,1

ТО на 1м2 торговой площади за час работы, руб.

174,3

201,5

+27,2

115,6

Вырчка в

действующих ценах, млн. руб.

2620,7

3105,2

+484,5

118,5

Таблица 3 - План на статьи работы KFC за 2015-2017 гг

Наименование показателя

2015 год/План

2016 год/план

2017 год/план

1. Выручка, тыс.руб.

14087456

11989019

16512525

2. Зарплата МС.

354652

385145

365454

3. Зарплата рядовым сотруд

1542565

1685987

1875895

4.Зарплата на обслуживающий персонал.

1285465

1897545

2646464

5. Прибыль от продаж, тыс.руб.

1085532

1321543

125481

6. Статьи списания.

109985

143417

544645

7. Операционные расходы, тыс.руб.

51131

441772

456445

8. Прибыль до налогообложения, тыс.руб.

1175112

1035166

1254351

9. Налог на прибыль и иные аналогичные платежи, тыс.руб.

300176

352056

213531

10. Чистая прибыль, тыс.руб.

874936

683110

153153

11. Средняя посещаемость, чел/день

210528

282166

1531531

Из данных таблицы видно, что в 2017 году возросла торговая площадь ресторана за счет проведенной реконструкции, переоборудования и лучшей планировки торгового зала. Прирост составил 20 кв. метров или 5,0%.

Количество рабочих дней в году сократилось с 324 дней в 2016 году до 319 дней в 2017 году. Это произошло в результате нарушения сроков проведения реконструкции, которая затянулась из-за недостатка строительных материалов, несвоевременного поступления оборудования. Сократилась и средняя продолжительность рабочего дня на 0,1 часа.

Выработка на один квадратный метр торговой площади за час работы составила в 2016 году 201,5 рублей против 174,3 рублей в 2017 году. Это свидетельствует о повышении эффективности использования торговой площади.

Все эти факторы оказали положительное влияние на динамику развития выручки

Проведенный анализ динамики развития выручки ООО «Интернешнл Ресторант Брэндс»

за 2015-2017 гг. позволяет сделать следующие выводы:

- выручка предприятия из года в год увеличивается, темпы роста его высокие;

- достигнут рост выручки по всем отделам предприятия и по всем товарным группам, которыми торгует предприятие;

- прирост выручки, в основном, достигнут за счет эффективного использования всех видов ресурсов: товарных, трудовых и др.

Заключение

Основным видом деятельности ООО «Интернешнл Ресторант Брэндс»является общественное питание.

Деятельность ООО «ЯМ РЕСТОРАНТС РАША» за период 2015- 2017 гг. характеризуется ростом выручки от продаж, ростом рентабельности продаж.

Организацией логистической деятельности предприятия занимается логистический оператор компания «Рулог».

Логистика в корпорации KFC - это доставка продуктов по 37 городам России. Помимо Москвы и области это Ростов-на-Дону, Саратов, Уфа, Казань, Нижний Новгород, Красноярск, Сочи. Каждый месяц с московского распределительного центра KFC осуществляется в среднем 5000 поставок. «KFC» создал в России локальную сеть поставщиков, состоящую из 130 отечественных компаний. Среди них - «Белая Дача», «Лебедянский», «Эрманн», «Пензенский мясокомбинат», «Мираторг», «Майский», «Аграм», «Омский «комбинат хлебопродуктов» и многие другие. В ходе практики были выполнены следующие задачи:

- проведено изучение основных направлений и результатов коммерческой деятельности организации;

- ознакомление с организационной структурой предприятия;

- изучение порядка формирования капитала предприятия;

- изучение управления финансовыми рисками на предприятии;

- изучение инвестиционной деятельности предприятия;

- проведено ознакомление с порядком финансового планирования предприятия;

- изучение процессов управления активами предприятия.

Список литературы

1. Ковалев С.М. Ковалев В.М. Описание бизнес-процессов - к вершинам мастерства // Консультант директора, № 10, 2014г.;

2. Кравченко Л.И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле:Учеб.-Мн.:Выш.шк., 10-е изд., испр.2015г.;

3. http://www.kafedra-mg.mn.ru. - Анализ хозяйственной деятельности торгового предприятия;

4. www.kfc- Официальный сайт компании KFC.