Материал: 25.2

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам

№25.2 Использования метода анкетирования в педагогической психологии

К методам анкетирования относятся типы стандартизованных самоотчетов: тесты-опросники (предлагаются варианты ответов) , открытые опросники (варианты ответа не предложены), шкальные техники, идеографические техники.

Они подчиняются одному методическому принципу : информацию о личности экспериментатор получает со слов самой личности как результат ее самонаблюдения.

Приведем краткие характеристики этих методов:

  1. Тесты-опросники предлагают набор пунктов (вопросов или утверждений), относительно которых испытуемый выносит суждения (двух– трехальтернативный выбор ответов). Одна и та же психологическая переменная (или, иначе, измеряемое свойство), представлена группой пунктов (не менее 6-7). Пункты могут апеллировать к опыту субъекта прямо ("Боитесь ли Вы темноты?"), либо косвенно ("Все люди честны"). Опросники строятся как одномерные , измеряющие одно свойство, так и многомерные , измеряющие несколько свойств. С помощью тестов-опросников выделяют следующие подходы исследования личности :

    • подход на основе выделения черт (факторов) (например, опросник Кеттелла);

    • типологический подход (на основе выделения типов, например, MMPI);

  2. Открытые опросники не предусматривают стандартного ответа испытуемого; стандартная обработка достигается путем соотнесения произвольных ответов со стандартными категориями.

  3. Шкальные техники предполагают оценку тех или иных объектов (словесных утверждений, конкретных лиц и др.) по выраженности в них качества, заданного шкалой, например, исследование самооценки С.Я.Рубинштейн.

Действия испытуемого заключаются в том, что он оценивает себя по шкалам.

здоровые

счастливые

умные

 

|

|

+

|

|

|

+

|

|

|

|

|

|

+

|

|

|

+

|

|

больные

несчастные

глупые

и др.

Испытуемый ставит на шкале черту, которая символизирует степень выраженности у него того или иного свойства.

2. Факторы, от которых зависит достоверность самоотчета.

Причины недостоверности самоотчетов:

  1. у респондента может не быть четкого представления о том, о чем его спрашивают; не может оценить. Особ-но это относится к детям мл шк воз, в силу неразвитости самосознания и рефлексии.

  2. на респондента влияет фактор социальной желательности, Во избежаниие влияния такого фактора в опросники вводятся шкалы лжи;

  3. через некоторое время испытуемый начинает отвечать в одном ключе, поймав какую-то нить (например, "да, да, да..."). Чтобы этого не происходило, вводят прямые и обратные вопросы;

  4. респондент отвечает случайным образом. Чтобы избежать случайных ответов, вводят дублирующие друг друга вопросы (очень близкие синонимы).

Опросники надо применять на той выборке на который они стандартизированы (культура, возраст, профессия пр).